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N4110 · EAE

Releveur/Releveuse de compteur (H/F)

Description du poste

Nous recherchons une personne de terrain,

Votre cœur de métier consistera à vous déplacer chez les particuliers et les professionnels pour faire de la relève de compteurs d'eau. Une formation en interne est prévue à votre embauche

Début de mission : 02/09

CDD de 2 mois pour commencer renouvelable

Vous vous déplacerez chez les clients selon une tournée préétablie, vous serez amené à marcher entre 8 et 10km par jour, et vous ne devez pas être phobique des animaux (que l'on trouve dans les regards des clients).

Vous serez en contact avec la clientèle et serez autonome sur le poste, vous êtes motivé(e), rigoureu(se)x et débrouillard(e).

Vous êtes d'un naturel volontaire et rigoureux, et avez des connaissances de base en outils informatiques (tablette, traitement de texte).

Rattaché au chargé d'affaires, vous serez en charge de :

-Relever avec précisions un nombre de compteurs sur différentes communes alentours (tournées planifiées)

-Vérification de l'exactitude des données existantes (adresse, position réelle du compteur, accessibilité etc)

-Saisir et enregistrer les index sur le téléphone professionnel

-Envoyer les photos sur un groupe whatsapp

-Vérifier le bon fonctionnement des installations (compteur bloqué, à l'envers, fuite..)

-Rendre des comptes auprès des responsables en cas de dysfonctionnement

Vous travaillez en extérieur sur les départements de Jura, Doubs avec un planning établi à l'avance.

Vous aurez un véhicule de service fourni par l'entreprise (carburant et frais pris en charge) .

  • Poste rémunéré à 2133.73 € BRUT
  • Vous serez à 39h
  • Primes de déplacements (avance des frais d'hébergement + repas du soir)
  • Paniers repas midi 7,80€/jour
  • Véhicule de service (aller/retour domicile inclus)
  • Primes de participation aux bénéfices

Merci d'envoyer CV + Lettre de motivation si ce poste semble vous correspondre.

Données marché — Releveur / Releveuse de compteurs

Salaire net mensuel
Débutant1 992
Moyen2 084
Expérimenté2 179
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
16 209

postes prévus (BMO 2025)

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