Référent fonctionnel applicatifs métier F/H

Référent fonctionnel applicatifs métier F/H - req2684

RÉFÉRENCE : req2684

ENTITE : CSM DIGITAL

TYPE CONTRAT : CDI

RÉMUNÉRATION

45-50 k€

LOCALISATION DU POSTE : 51, Boulevard Marius Vivier Merle, Lyon 69003 FRA

POSTE À POURVOIR À PARTIR DU : 01/04/2026

FINALITÉS :

Gérer les applications et piloter les maintenances évolutives, Assurer un rôle de veille, de conseil, et d'assistance auprès des métiers et des projets sur leur domaine fonctionnel et applicatif.

ACTIVITÉS PRINCIPALES :

Vos missions

• Gérer les demandes métiers SI et contribuer aux projets sur son domaine,
• Assurer le support fonctionnel et applicatif auprès des métiers,
• Participer aux travaux d'architecture sur son domaine applicatif,
• Rédiger les spécifications fonctionnelles générales et détaillées et intégrer les spécifications techniques,
• Porter les commandes auprès des éditeurs,
• Contribuer à l'intégration des solutions dans le système d'information,
• Mener les études d'impact associées aux demandes d'évolution du SI,
• Contribuer à la mise en place des livraisons et montées de version,
• Organiser, suivre et réaliser le paramétrage des progiciels, les traitements, métiers récurrents et les évolutions des applicatifs,
• Effectuer la recette SI,
• Piloter les campagnes de recette métier et traiter les non conformités,
• Assurer la gestion les incidents de niveau 3 et contribuer à la gestion des problèmes sur son domaine applicatif,
• Etudier et proposer les ajustements liés aux évolutions applicatives en vue d'optimiser l'utilisation du SI,
• Alimenter le référentiel documentaire (spécifications, formation, recette, .),
• Organiser et mener le transfert de compétences aux équipes en charge du fonctionnement,
• Produire les indicateurs de reporting auprès des interlocuteurs SI et métiers.

CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EXERCICE :

Aucune condition particulière n'est identifiée pour la tenue de cet emploi. Dans le cadre de ce process de recrutement, dès lors que votre candidature est retenue pour un entretien RH, vous serez amené à réaliser un questionnaire ASSESFIRST.

CONNAISSANCES REQUISES POUR LA TENUE DE L'EMPLOI :

BAC +5 et expérience professionnelle dans le domaine métier fonctionnel couvert.

Compétences attendues :

• Gestion de projet
• Maîtrise de JIRA et de SQL
• Maîtrise des méthodes AGILE / SCRUM
• Communication / aisance relationnelle
• Autonomie
• Esprit d'équipe
• Proactivité