Psychologue Temps partiel (H/F)

Rattaché(e) hiérarchiquement à la directrice de secteur, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. VOS PRINCIPALES MISSIONS SONT LES SUIVANTES : Recueil et analyse des besoins et/ou demandes d'intervention sur l'institution Présence et observation sur les groupes de vie Evaluation des aptitudes, des acquisitions et les lacunes de l'enfant afin de pouvoir proposer des axes de remédiation en lien avec les éducateurs référents et les éducateurs scolaires. Analyse des processus psycho-affectifs à l'œuvre et de la souffrance psychique des jeunes accueillis, accompagnement vers le soin si nécessaire. Accompagnements des équipes pluridisciplinaires dans le cadre de la prise en charges des enfants (participation aux réunions hebdomadaires de services, apport de clés de lecture concernant la problématique, les symptômes et les besoins de l'enfant) Rédaction d'écrits professionnels : rapports assortis de propositions d'orientation, informations préoccupantes . Participation aux instances institutionnelles et à l'élaboration de divers projets (PPA, projets de service et d'établissement) Liaisons technique avec les professionnels socio-éducatifs et de santé en lien avec la prise en charge des jeunes accueillis. Accueil et encadrement de stagiaire possible Conduite d'entretiens individuels, animation de groupes d'expression et de groupe de parole (recueil d'informations, entretien, travail de synthèse, restitution) PROFIL : Vous avez déjà une expérience en tant que psychologue clinicien ou psychologie de l'enfant et adolescent Vous avez des connaissances des dispositifs de la protection de l'enfance. Vous faites preuve d'écoute clinique et savez apporter un soutien psychologique Vous avez des capacités relationnelles et rédactionnelle Vous faites preuve d'adaptabilité, de mobilité et de disponibilité. Vous avez le sens du travail en équipe pluridisciplinaire. Référence interne : 55-2026