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F1704 · LABORATOIRE CARRIERES - BETON - TRAVAUX

Opérateur(trice) béton (H/F)

Description du poste

Pour renforcer notre secteur Bétons, nous recrutons un(e) Opérateur(trice).

Vous rejoindrez une équipe de 14 collaborateurs et serez rattaché(e) à Maxime, Responsable de secteur.

Vous réaliserez les essais, mesures ou prestations dans le respect des normes et modes opératoires en vigueur.

En pratique, il s'agit de :

  • Assurer le suivi qualité de plusieurs centrales de béton prêt à l'emploi
  • Réaliser les essais de laboratoire et les essais in situ sur centrale
  • Effectuer les contrôles externes ou extérieurs de chantier
  • Mettre à jour les registres de suivi qualité

Une période de formation et de tutorat est prévue.

Le profil attendu :

Une formation de niveau BAC ainsi qu'une première expérience dans le secteur des travaux publics constitue une base solide pour nous rejoindre.

N'oublions pas quelques traits de caractère indispensables : curiosité, rigueur, organisation et qualités relationnelles.

Et la suite, c'est quoi ?

Vous vous reconnaissez ? Alors expliquez-vous votre motivation et votre parcours en envoyant votre candidature via cette offre.

Après un premier contact téléphonique pour échanger sur vos attentes, vous serez convié(e), le cas échéant, à un entretien avec la Responsable de secteur et un membre du service Ressources Humaines.

Quelques bonnes raisons de nous rejoindre :

  • Un parcours d'intégration dédié aux nouveaux collaborateurs
  • Une collaboration basée sur la confiance et l'autonomie
  • L'opportunité de développer vos compétences grâce à un plan de formation personnalisé
  • Des perspectives de carrière et de mobilité interne

Mais également :

  • Des tickets restaurant d'une valeur faciale de 11€
  • Une prime d'ancienneté
  • Un véhicule de service, un ordinateur et un téléphone portable

Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances et revendiquons des pratiques non discriminantes.

Données marché — Manœuvre bâtiment

Salaire net mensuel
Débutant2 141
Moyen2 189
Expérimenté2 254
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement

Données non disponibles

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