Offre d'Alternance : Apprenti Pilote de Ligne de Production (H/F)

Type de contrat : Alternance (1 à 2 ans selon parcours antérieur)

Début : Septembre 2026

Rythme : Temps plein en entreprise avec périodes en centre de formation.

Contexte :

Le site d'Angoulême Agriers est spécialisé dans deux pôles de compétences :

• Cartes Electroniques : Fabrication de petites et moyennes séries, prototypage et séries industrielles limitées.
• Assemblage de produits finis : Electroniques et électromécaniques, incluant des produits complexes.

Missions principales

En tant qu'apprenti pilote de ligne de production, vous serez rattaché au Responsable Equipe de fabrication du site et dans une équipe composée d'opérateurs, techniciens et régleurs :

• Utilisation et maintenance des équipements de protection collective.
• Collaboration avec la maintenance pour des actions correctives et d'amélioration.
• Réalisation de la maintenance préventive et des contrôles périodiques.
• Encadrement des interventions des fournisseurs externes.
• Mise en œuvre des modes dégradés en cas de panne.

Compétences développées :

• Maîtrise des technologies industrielles : brasage, soudure, tampographie, mécanique, automatique.
• Techniques de maintenance préventive et curative.
• Gestion de ligne de production en environnement Industrie 4.0.

Profil recherché

• Formation : Niveau CAP ou BAC, idéalement en cours de Bac Pro Pilote de Ligne de Production.
• Expérience : Première expérience industrielle appréciée (une immersion en amont du contrat est envisageable).
• Titulaire du Permis B et véhicule recommandé (transports en commun non adaptés aux horaires de travail).

Compétences requises

• Appétence pour la technique et la résolution de pannes.
• Rigueur, autonomie et esprit d'équipe.
• Atouts : Sensibilité à l'amélioration continue et à la sécurité industrielle.

Formation associée :

Ce recrutement s'inscrit dans le cadre d'un partenariat particulier et de proximité avec le Lycée Louis Delage Cognac

Parcours : Bac Pro Pilote de Ligne de Production.

Logement : Internat disponible sur place.

Horaires

Travail en équipe 2x8 avec rotation matin/après-midi :

Matin : 4h55 - 12h33

Après-midi : 12h33 - 20h16

Avantages

• Rémunération : Package attractif (salaire supérieur au minimum légal, intéressement, participation, prime de réussite à l'examen).
• Transport : Prise en charge à 75% des frais de transport en commun.

Aide à la mobilité selon situation (frais kilométriques, double résidence, etc.).

• Accès au restaurant d'entreprise ou tickets restaurant.
• 5 jours de congés rémunérés pour la préparation aux examens.
• Activités culturelles et sportives, dispositifs d'aides sociales.

Engagement diversité et inclusion : Schneider Electric s'engage à accueillir tous les profils avec bienveillance.