OENOLOGUE CONSEIL H/F

AX'VIGNE, filiale d'AXEREAL, est spécialisée dans la distribution pour l'activité vigne et cave. AX'VIGNE accompagne le vigneron de la plantation du cep de vigne à la mise en bouteille. Situé sur deux grandes régions viticoles, le Sancerrois dans le Cher, La Touraine dans le Loir-et-Cher et l'Indre et Loire, AX'VIGNE intervient sur 23 appellations avec la Loire comme identité. Leader et référent sur son marché, la société assure un service de proximité à ses clients vignerons, de la vigne aux produits de la cave, en passant par les analyses et les conseils œnologiques. Au sein de l'équipe du laboratoire d'analyse et de conseil œnologique de Noyers-sur-Cher (41), nous recherchons un Œnologue Conseil H/F en CDD de 5 mois pour la saison des vendanges à partir de début août. Votre rôle principal est d'accompagner et conseiller le viticulteur à chaque étape de son cycle de production afin de surveiller l'évolution de la vinification. Pour cela, les principales missions sont les suivantes : * Accueil physique et téléphonique des clients, * Accueillir, conseiller les clients et procéder à l'enregistrement des échantillons, * Réaliser les dégustations, enregistrer et rédiger les bulletins avec commentaires détaillés, * Transmettre aux clients, dans le respect des délais et procédures internes, les résultats en lien avec les attentes/exigences, * Effectuer des préconisations de solutions techniques aux clients, Rejoindre AX'VIGNE, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise dynamique en pleine évolution mais aussi vivre une aventure humaine. * Diplôme National d'Œnologue * Première expérience en qualité d'œnologue appréciée * Maitrise des outils informatiques Vos atouts sont : * Sens du service client et bon relationnel * Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse * Autonomie, force de proposition et esprit d'équipe * Organisation et capacité à prioriser * Réactivité, adaptabilité et gestion des urgences Nous vous offrirons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre structure : * Une politique Handicap et Diversité * Un package de rémunération : Fixe + Titres Restaurant + Mutuelle + Prévoyance + Retraite supplémentaire + Participation selon les accords en vigueur.