N4105 · JARDEL SERVICES

MRS- conducteur-livreur / conductrice-livreuse (H/F)

Description du poste

Postes à pourvoir à Trélissac Le recrutement sera effectué via la Méthode de Recrutement par Simulation. Cette méthode est sans CV et basée sur la détection des habiletés et des potentiels donnant ainsi une chance à chaque personne intéressée par le métier, sans en avoir l'expérience. Dans le cadre de son développement, le groupe JARDEL recherche des conducteurs (H/F) VL, au départ de notre site de Trélissac. Vos missions : 1.Contribuer au bon déroulement de votre tournée Vous devez charger votre camion chaque matin. Livraison de colis pour le compte de GLS sur un secteur défini par codes postaux : La Dordogne - 50 à 60 colis par jour Déchargement des colis chez le client - fourniture d'un diable 2.Respect des consignes de sécurité et du matériel Respecter de la réglementation routière et les consignes de sécurité. Assurer le bon déroulement du transport des marchandises. Veillez au bon respect des délais de livraison imposés par le client. Rendre compte à sa hiérarchie et signaler tout type d'incident ou d'anomalie. Entretien du véhicule, vérifier le bon fonctionnement des matériels, nettoyage du véhicule. 3.Représenter l'entreprise auprès des clients Remplir les documents administratifs, bon de livraisons, utilisation du P.D.A, lettre de voiture. Adopter un comportement adapté face aux clients et aux imprévus /anomalies rencontré lors de la tournée. Avoir pris connaissance et respecter les protocoles de sécurité des différents clients. Les conditions du poste: Du Lundi au vendredi Horaires : 7h -17h Manutention et port de charges - diable de fourni. Base de contrat : 169h Rémunération : G3 - coef 118M + paniers repas Avantages : CE avantageux, mutuelle groupe, 1% logement En postulant, vous serez invité(e) à participer à une réunion d'information collective en présence de l'entreprise le 6 mai 2026 au sein de l'agence France Travail de Périgueux.

Données marché — Conducteur-livreur / Conductrice-livreuse

Salaire net mensuel
Débutant1 992
Moyen2 084
Expérimenté2 179
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
16 209

postes prévus (BMO 2025)

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