Monteur Ascenseurs H/F (H/F)

Rattaché au Responsable Chantier Neuf et sous la supervision d'un Chef d'équipe, vous assurez l'installation d'ascenseurs neufs sur différents chantiers, en binôme avec un aide-monteur.

Autonome dans la réalisation de vos chantiers, vous êtes garant du bon déroulement du montage, dans le respect des règles de sécurité et des délais définis.

Vos missions

• Organiser le chargement, le déchargement et l'approvisionnement du matériel nécessaire au chantier
• Réaliser le montage et l'installation des différents éléments constitutifs de l'ascenseur
• Réaliser l'installation de pylônes selon les chantiers
• Lire et appliquer les plans, notices fournisseurs et méthodes de montage
• Identifier les anomalies rencontrées et en informer votre hiérarchie
• Suivre l'avancement du chantier et transmettre les informations nécessaires au Responsable
• Former, accompagner et superviser l'aide-monteur avec lequel vous travaillez
• Assurer le rangement, le nettoyage et la bonne tenue du chantier

Conditions

35h/semaine - Du lundi au jeudi (semaine sur 4 jours)

Poste basé à Eybens (38)

Déplacements inhérents au poste

Poste à pourvoir rapidement

Le profil recherché

• Vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience en tant que Monteur Ascenseurs
• Bonnes connaissances en électricité et en mécanique
• Maîtrise de la lecture de plans
• Capacité à réaliser un montage en autonomie et à gérer les aléas d'un chantier
• Permis B obligatoire
• Habilitation électrique appréciée
• Sérieux, rigoureux et organisé
• Bon relationnel et goût du travail en équipe
• Capacité à transmettre ses connaissances et à accompagner un aide-monteur

Processus de recrutement : transparent et rapide

• Premier échange téléphonique avec Alice (RH)
• Rencontre avec Romain (Responsable Ventes Neuves) et Alice

Comment ?

• Le CV est retenu : Alice, Chargée RH, effectue un premier entretien téléphonique,
• L'entretien est concluant ? Tu rencontres Frédéric, Responsable Ventes Neuves en entretien

Infos complémentaires

• CDI

-13e mois + participation & intéressement (dès 3 mois)

• Panier repas : 9,50 € net / jour travaillé
• Prime salissure : 1,25 € net / jour travaillé
• Prime de déplacement et / ou de découché
• Véhicule de service
• Téléphone
• Mutuelle familiale
• Convention collective de la métallurgie