Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

L'association ARAMIS, présente en Seine-et-Marne et dans le Val-de-Marne, accompagne des adultes en situation de handicap dans un esprit de bienveillance, respect et solidarité.

Rejoindre ARAMIS, c'est intégrer une structure à taille humaine, où chaque professionnel compte et contribue à un projet collectif engagé.

Missions

Sous la responsabilité de la direction et en lien avec une équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accompagnement éducatif des usagers et à l'organisation de leur vie quotidienne.

À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :

Vos principales responsabilités :

• Assurer l'accueil et la sécurité des usagers
• Observer, analyser les situations éducatives et en rendre compte à l'équipe
• Accompagner les usagers dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas.)
• Effectuer certains soins et accompagner la prise de médicaments selon les protocoles médicaux
• Favoriser l'autonomie et l'apprentissage des règles de vie collective
• Promouvoir le pouvoir d'agir et l'autodétermination des personnes concernées
• Concevoir et animer des activités éducatives, culturelles et de loisirs adaptés aux capacités des usagers, individuellement ou collectivement
• Participer à la mise en œuvre du projet éducatif
• Assurer les écrits professionnels et les transmissions
• Élaborer des projets personnalisés
• Associer les usagers et leurs familles au suivi du projet personnalisé
• Participer à la vie institutionnelle et au travail d'équipe
• Accueillir et accompagner les stagiaires
• Travailler en partenariat avec les acteurs extérieurs
• Gérer les situations de tension et de conflit

Profil recherché

• Diplôme d'état de Moniteur Educateur (DEME)
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel.)
• Une expérience dans le secteur du handicap est un plus, mais votre motivation et vos valeurs humaines feront la différence

Ce que nous vous offrons :

• Un environnement de travail bienveillant et collaboratif
• Une association à taille humaine favorisant la proximité et l'écoute
• Rémunération basée sur la convention collective 66, avec reprise d'ancienneté
• Congés trimestriels en complément des congés légaux
• Un travail porteur de sens, avec un réel impact humain
• Avantages CSE : chèques vacances et chèques cadeaux