Metteur au point H/F (H/F)

Dans le cadre du développement de ses activités, notre client recherche un(e) Metteur au point H/F en CDI, basé(e) à Grenoble.

Vos missions

Sous la supervision du Conducteur de Travaux, assurer la responsabilité technique de la mise au point et la mise en service d'un ascenseurs / élévateurs / escaliers mécaniques dans le domaine d'activité nouvelles installations. Vérifier que chaque installation réalisée répond aux règles de l'art (réglementation applicable) et qu'elle est dans un état de finition et de réglage conforme aux attentes du client et du Service Après-Vente.

A ce titre, vous serez chargé(e) :

• Respecter dans toutes ses tâches (techniques, déplacements) les règles et consignes de sécurité de l'entreprise et des intervenants (utilisation des EPI et EPC, respect des méthodes de travail, .)
• Poser et assembler les différentes pièces de l'appareil selon les consignes indiquées dans les méthodes de montage, ou de modernisation (gammes et temps)
• Assurer la traçabilité des différentes phases de chantier et des difficultés rencontrées via les feuilles de mission

À ce titre, vos principales responsabilités seront de :

• Respecter les règles et consignes de sécurité de l'entreprise et des différents intervenants sur les chantiers ;
• Utiliser les équipements de protection individuelle et collective adaptés et appliquer les méthodes de travail définies ;
• Poser et assembler les différents composants des installations conformément aux procédures et méthodes de montage ;
• Participer à la mise au point et aux réglages des équipements afin d'assurer leur bon fonctionnement ;
• Contrôler la conformité et la qualité des installations avant leur mise en service ;
• Assurer la traçabilité des différentes étapes du chantier ainsi que des éventuelles difficultés rencontrées à l'aide des documents de suivi dédiés.

Votre profil

Vous êtes titulaire d'une formation technique de niveau BTS/DUT minimum et justifiez d'au moins 4 ans d'expérience dans l'entretien et le montage d'ascenseur.

Une expérience dans le secteur des ascenseurs, des automatismes, des portes et contrôles d'accès, du chauffage ou dans un domaine similaire est nécessaire.

Vous êtes reconnu(e) pour :

• Votre aisance relationnelle et votre sens du service ;
• Votre orientation client et votre capacité à contribuer à sa satisfaction et sa fidélisation ;
• Votre autonomie et votre sens de l'organisation ;
• Votre pragmatisme et votre rigueur ;
• Votre maîtrise des outils informatiques.

Le permis B est requis pour ce poste.

Les conditions du poste

• Type de contrat : CDI
• Localisation : Grenoble
• Niveau de formation : BTS / DUT ou équivalent
• Expérience : 3 ans minimum
• Domaine : nouvelles installations / environnement technique

Rémunération et avantages

Le poste propose un package de rémunération attractif, comprenant une rémunération fixe versée sur 13 mois, définie selon le profil et l'expérience, ainsi qu'une part variable liée à l'atteinte des objectifs.

Vous bénéficierez également de plusieurs avantages, notamment :

• Intéressement et participation ;
• Mutuelle d'entreprise ;
• Indemnité repas / tickets restaurant ;
• Ordinateur portable ;
• Téléphone mobile ;
• Véhicule de service.