Médiateur.ice socio-éducatif.ve et scolaire (H/F)

LES PEP ATLANTIQUE - ANJOU

Actrice d'une société inclusive et solidaire, l'Association des Pupilles de l'Enseignement Public (PEP) Atlantique - Anjou agit pour l'émancipation, l'accès aux droits et la citoyenneté. Ses 180 salarié.e.s interviennent en Loire-Atlantique et Maine-et-Loire dans deux domaines principaux :

• Actions socio-éducatives et scolaires,
• Protection de l'enfance.

LA MEDIATION SOCIO-EDUCATIVE ET SCOLAIRE EN BIDONVILLE

La Loire-Atlantique compte plus de 3456 personnes vivant dans 66 bidonvilles, dont 1256 mineurs. Depuis 2018, un programme de médiation scolaire facilite l'accès à l'éducation, dans le cadre du projet national de résorption des bidonvilles (DIHAL). 8 médiateur.ices interviennent actuellement à Nantes et sa métropole.

MISSION

Accompagner la scolarisation des enfants et adolescents vivant en bidonville à Nantes et sa métropole (environ 50 mineurs) en collaborant avec les familles, l'École et les partenaires publics.

Objectifs : favoriser les apprentissages, lutter contre l'absentéisme, le décrochage scolaire et favoriser leur réussite.

• Évaluer les besoins, les freins et les leviers à la scolarisation.
• Accompagner enfants et parents : inscription, suivi scolaire, bien-être, assiduité.
• Soutenir les parents dans leurs démarches (accès aux dispositifs pour parents allophones comme l'OEPRE).
• Collaborer avec l'Éducation Nationale (enseignants, UPE2A, FLS) et faciliter le dialogue famille/école.
• Orienter vers les dispositifs périscolaires et signaler les situations préoccupantes.
• Travailler avec les partenaires locaux : villes, associations, institutions.
• Suivre et rendre compte de l'action de médiation à travers des indicateurs partagés.

PROFIL

• Intérêt pour les problématiques de grande précarité et les publics roms/vivant en bidonville.
• Expérience dans le champ éducatif, associatif et/ou de la solidarité.
• Connaissance des publics en grande précarité et du système scolaire.
• Langues : la maîtrise du roumain/romani est un atout.

Savoir-être :

• Capacité d'écoute et d'observation,
• Capacité d'analyse et de synthèse,
• Capacité de distanciation, de recul dans l'approche des situations.

Savoir-faire :

• Accompagner des enfants allophones et/ou en situation de précarité,
• Conduire des échanges formels/informels avec des adultes allophones et/ou en situation de précarité,
• Travailler en équipe,
• Travailler en partenariat,
• Élaborer des stratégies d'approche, des préconisations et des plans d'actions,
• Conduire des projets socio-éducatifs et en évaluer l'impact d'après les indicateurs définis.

CONTRAT :

CDD : 4 mois, renouvelable.

Rémunération : Convention Collective ECLAT, coefficient 310 (2194,24€ brut mensuel).

Avantages : remboursement 50% abonnement transport, 2 paniers-repas hebdomadaires (5€ chacun).

Déplacements : Fréquents (véhicule de service mutualisé).

Poste basé à : 33, rue du Pré Gauchet- 44000 Nantes