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J1127 · Appel Médical

MÉDECIN URGENTISTE (H/F)

Description du poste

Nous recherchons pour le compte de notre client, un Centre Hospitalier situé à proximité de Lyon, un médecin urgentiste f.h - à temps plein (idéalement) ou partiel - afin de renforcer l'équipe en place.Nous vous proposons de rejoindre un centre hospitalier de 368 lits et places qui dispose d'un large panel d'offres de soins: réanimation, cardiologie, urgences, pneumologie, médecine interne, gastro-entérologie, gériatrie, pédiatrie, néonatologie, endocrinologie...

Vous interviendrez plus précisément dans un service qui regroupe:

  • Un SAU qui enregistre 50 000 passages / an,

Urgences adultes: médicales, chirurgicales et traumatologiques.

Urgences pédiatriques traumatologiques uniquement. Les urgences pédiatriques médicales sont prises en charge par les pédiatres..

1 grande salle de SAUV permettant la prise en charge de 2 patients réanimatoires.

6 box de filière longue + 6 box de filière courte

2 grandes salles d'attente des résultats pour les patients ayant déjà eu leurs soins.

  • Un SMUR qui réalise 1 700 sorties / an..
  • Une HTCD de 15 lits pouvant monter jusqu'à 20/30 lits
  • Plateau technique complet: imagerie 24/24 (radio, écho, scanner) + IRM la journée, labo 24/24, réa polyvalente de 10 lits.

En fonction de vos appétences, vous interviendrez sur les différents secteurs que compte le service.

Organisation:

Jour: 4 à 5 seniors + 1 ligne de SMUR

Nuit: 2 seniors + 1 ligne de SMUR

7 internes sont également accueillis chaque semestre dans le service.

Le temps posté est de 39 heures hebdomadaires.

Si ce poste est idéalement proposé à temps plein, un temps partiel peut-être envisageable.

La rémunération est à définir en fonction de votre expérience et du type de contrat souhaité: PH, PC, PC motif 2.

A temps plein, vous bénéficierez de 25 jours de CA, 20 jours de RTT, 10 jours de congés formations.

Données marché — Médecin urgentiste

Salaire net mensuel

Données non disponibles

Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement

Données non disponibles

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