Mécanicien - Mécanicienne (H/F)

RESPONSABILITÉS

• Diagnostiquer et contrôler

• Gérer le parc automobile d'environ 40 véhicules en informant les responsables des contraintes et difficultés techniques,

• Identifier une panne par le diagnostic et proposer la réparation,

• Entretien, maintenance et réparation des véhicules et du matériel

• Effectuer la maintenance des véhicules et les remplacements courants : fluides, filtres, éclairage, pneumatiques ainsi que pour les véhicules électriques,

• Effectuer l'entretien et les réglages du moteur, des organes mécaniques et des différents systèmes,

• Effectuer une réparation ou une intervention : échanger ou installer des éléments mécaniques, des équipements électriques et des accessoires,

• Assurer la maintenance, réparer, améliorer ou modifier du matériel, des outils, effectuer le tri des déchets dangereux,

• Assurer les contrôles du parc véhicule de la commune (CT, pollution, suivi mensuel,...),

• Suivi administration

• Réaliser des demandes de devis auprès des fournisseurs, récupérer les commandes,

• Gérer les réservations des véhicules de prêt aux associations,

• Entretien et sécurisation de l'atelier et de ses équipements

• Utiliser les équipements d'atelier : treuil, pont, outillage, etc.,

• Comprendre et appliquer des consignes de sécurité, adapter les gestes & postures aux situations de travail.

• Participer aux astreintes hivernales et techniques ( 1 semaine/3 mois – rémunérée 159€ brut la semaine )

PROFIL RECHERCHÉ

• NOTRE RECHERCHE :

• Cadre d'emploi des Adjoints Technique : recrutement par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou recrutement direct (a vec reprise de l'ancienneté du secteur privé de moitié ),

• Vous êtes issu(e) d'une formation niveau CAP/BEP/BP mécanicien ou maintenance des véhicules ou équivalent.

• Une formation en électricité serait un plus. Débutant-e accepté-e

• Vous êtes dynamique, soucieux(se) du détail et appréciez apporter vos conseils aux services et aux agent-es,

• Vous veillez au respect de la réglementation en matière d'hygiène, de prévention et de sécurité,

• Vous êtes capable de comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques et consignes de sécurité,

• Permis B obligatoire – permis EB apprécié

• LES ATOUTS DU POSTE :

• Poste de titulaire de la Fonction Publique Territoriale

• Période de formation avec le collègue qui part à la retraite

• Si vous êtes minutieux(se), professionnel(le), inventif(ve) et consciencieux(se), ce poste polyvalent est pour vous !

• Développement des compétences encouragé par des formations

• Travail du lundi au vendredi à 38h/sem avec 17 jours de RTT

• Ticket restaurant (9€), adhésion CNAS, participation prévoyance et mutuelle, prime mensuelle, prime annuelle (900€ brut/an), prime mobilité ou participation transport, salle de sport