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I1604 · AQUILA RH

Mécanicien Auto H/F – CDI St-Égrève

Description du poste

Vous aimez la mécanique automobile quand elle est faite dans de bonnes conditions : un atelier organisé, une équipe soudée et du travail de qualité ? Aquila RH, cabinet de recrutement basé à Voiron, recrute pour une entreprise familiale implantée à St-Égrève un Mécanicien Automobile H/F, débutant ou expérimenté, en CDI.

Ici, pas de routine monotone : vous interviendrez sur des véhicules légers et utilitaires, avec une vraie exigence de fiabilité et de satisfaction client. L'entreprise accorde une grande importance au savoir-faire, à l'entraide et à l'évolution de ses collaborateurs.

Détails & avantages :

  • CDI sur une base de 40h/semaine
  • Intégration dans un groupe familial en plein développement
  • Environnement de travail convivial et structuré
  • Accès à des formations internes et à des perspectives d'évolution

Vos missions

  • Diagnostiquer et réparer véhicules légers et utilitaires
  • Assurer l'entretien courant et préventif des véhicules
  • Intervenir sur les systèmes électriques, hydrauliques et pneumatiques
  • Réaliser les réglages, remplacements de pièces et mises à jour des systèmes de contrôle
  • Travailler en collaboration avec l'équipe technique et contribuer à l'amélioration des procédures internes

Pré-requis

Vous souhaitez vous investir dans une entreprise qui mise sur la stabilité, la montée en compétences et la reconnaissance du travail bien fait.

️ Echanger sur cette opportunité et envisager votre futur poste à St-Égrève.

Profil recherché

Diplôme en mécanique automobile ou expérience significative sur un poste similaire

Solides connaissances en mécanique automobile et en diagnostic

Capacité à travailler en autonomie tout en s'intégrant à une équipe

Organisation, rigueur et goût du travail bien fait

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 12.31 € - 15.5 € par heure

Données marché — Mécanicien / Mécanicienne automobile

Salaire net mensuel
Débutant2 848
Moyen3 272
Expérimenté3 483
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
23 979

postes prévus (BMO 2025)

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