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M1502 · MANPOWER

Manpower France - Consultant / Consultante en recrutement (H/F)

Description du poste

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.

Prêt(e) à transformer des carrières et à bâtir des partenariats solides en tant que Consultant(e) en recrutement ?

Carine, Responsable de Cabinet, est impatient(e) d'accueillir son/sa futur(e) Consultant(e) en recrutement à Chartres

Ton quotidien :

Tu commercialises et réalises des prestations de recrutement en CDI et CDD pour des clients du cabinet. Tes missions sont les suivantes :

Commercial :

  • Prospecter de nouvelles opportunités commerciales
  • Gérer et fidéliser ton portefeuille clients
  • Proposer des solutions de recrutement sur mesure
  • Promouvoir nos services et suivre les tendances du marché

Recrutement :

  • Assurer tout le processus de recrutement
  • Attirer et sélectionner les meilleurs candidats
  • Utiliser notre réseau et nos outils pour optimiser le recrutement
  • Proposer proactivement des profils aux clients

Périmètre géographique: Département 28 (hors Nogent le Rotrou et Senonches)

  • Formation supérieure Bac + 2/3 minimum
  • Expérience confirmée en tant que Consultant en recrutement/Talent Acquisition en Cabinet de recrutement

ou Agence de travail temporaire proposant des prestations de placement CDD/CDI

  • Esprit intrapreneur
  • Capacité à entretenir un réseau et communiquer sur les réseaux sociaux
  • Orienté (e) Résultats (objectifs, CA, marge)
  • Aisance relationnelle et capacité rédactionnelle
  • Connaissance du tissu économique du Département de l'Eure et Loire

Données marché — Chargé / Chargée de recrutement

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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