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M1502 ·

Manpower France - Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

Description du poste

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition. Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH. Envie de faire la différence en connectant les meilleurs talents avec nos clients ? Géraldine, Responsable d’Agence, est impatient(e) d'accueillir son/sa futur(e) Consultant(e) recrutements intérimaires à Dreux Notre agence : généraliste , 2 collaborateurs Ton quotidien : Offres commerciales : • Propositions proactives de profils intérimaires • Relations clients : visites sur sites en autonomie ou en binôme • Business Partner, fidéliser les clients de l’agence et renforcer notre présence sur le bassin d'emploi Recrutement : • Accompagnement des entreprises dans la compréhension de leurs besoins en recrutement • Prise en charge de l'intégralité du processus de recrutement, du sourcing à l'intégration des candidats • Conseils aux salariés intérimaires pour développer leur employabilité • Evaluations et tests pour créer un environnement de travail sûr • Formation supérieure Bac +2 /3 minimum • Esprit d’équipe • Force de conviction et aisance rédactionnelle • Esprit orienté résultats et sens du service client • Capacité à être agile et performer dans un environnement rapide et exigeant

Données marché — Chargé / Chargée de recrutement

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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