Aller au contenu
M1507 ·

Manager en paie (H/F)

Description du poste

Talents Paie recrute pour son client un Responsable Paie, ADP & Données Sociales en CDI.

Voici vos missions Management et montée en compétences d'une Gestionnaire de Paie et d'un alternant.

Production par le service de 450 paies de A à Z, en paie internalisée (dont environ 150 par la Responsable Paie elle-même)

Gestion par le service de toute l'ADP : contrats, avenants, visites médicales, dossiers retraite, prévoyance, mutuelle, épargne salariales et participation Reporting RH et les déclarations sociales/fiscales (BDESE, Index Egalité, Enquêtes, DOETH, Action Logement ainsi que divers audits / analyses.

Description du profil

Pour réussir dans ce poste, vous justifiez d'une expérience en paie d'au moins 7 ans dont 3 avec du management d'au moins une personne.

Vous faites preuve de souplesse, d'esprit d'équipe et de rigueur!

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

Métiers associés

À ne pas manquer

Offres similaires.