M1506 · TRANSDEV

MANAGER DE PROXIMITE (H/F)

Description du poste

Transdev COTEAUX DE LA MARNE recrute un MANAGER DE PROXIMITE (H/F) Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Votre destination Transdev Coteaux de la Marne recrute pour site de Pontault Combault un Manager de Proximité (H/F). Il aura pour mission d'encadrer et superviser un groupe de100 conducteurs, suivre les performances du groupe de conducteurs et participer au recrutement et à l'intégration des conducteurs. Votre feuille de route * Assurer l'accompagnement opérationnel et le suivi terrain (veiller aux respects des consignes d'exploitation et des normes imposées par notre client IDF Mobilités * Dispenser les règles de sécurité auprès des conducteurs (1/4 d'heures sécurité) et veiller à leur application * Apporter une assistance aux conducteurs en cas d'incident (accident, agression, etc.) et faire le lien avec les service concernés (Maintenance, RH, etc.) * Assurer les entretiens sanctions disciplinaires du premier degré et participer à ceux du second degré, en coordination avec le responsable et le directeur d'exploitation. * Explication des prépaies des conducteurs * Assurer le lien entre les conducteurs et le planning (attribution des congés, demandes d'absence, etc.) * Contribuer au bon fonctionnement de la digitalisation des process et à la bonne utilisation par les conducteurs des outils numériques (MOBIME, etc.) Votre parcours Bac +2/3 en Management ou en Transport Vos atouts Maitrise des outils informatiques standards et logiciel de gestion en place (SAE, INEO, FDS et future suite Mobi, Mobirecord, Mobireport, Ghalys) Connaissance de la réglementation Transport Voyageurs Intelligence situationnelle affirmée Expérience managériale dans un environnement exigeant A savoir Poste en : CDI Basé à : PONTAULT COMBAULT 77

Données marché — Manager de proximité

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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