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D1410 ·

Manager commercial énergie (H/F)

Description du poste

DESCRIPTION DU POSTE Prospection : Identifier, cibler et qualifier les prospects via différents canaux (téléphone, campagnes digitales, événements Gestion des rendez-vous : Planifier, confirmer et organiser les rendez-vous clients.

Accueil et conseil : Recevoir et accompagner la clientèle avec professionnalisme, en présentiel et à distance.

Gestion des appels entrants : Traiter et répondre aux différentes demandes avec pertinence.

Analyse des besoins : Identifier les attentes et priorités du client afin de lui proposer une solution adaptée.

Elaboration des offres : Réaliser des simulations afin de proposer la meilleure offre au client.

Proposition commerciale : Établir des devis clairs et détaillés.

Vente et fidélisation : Concrétiser les ventes de contrat d'énergie, proposer des ventes additionnelles et assurer un suivi client après-vente.

Suivi administratif : Saisir les informations clients dans notre base de données, assurer le suivi des dossiers et veiller à la conformité des informations.

Reporting : Assurer un suivi régulier auprès de la hiérarchie.

Amélioration continue : Participer à la mise en place d'actions pour améliorer la qualité de service et la satisfaction client.

Description du profil

COMPÉTENCES MOBILISÉES :

Savoirs Connaissance du marché de l'énergie : de son fonctionnement et des différents mécanismes.

  • Capacité à identifier, interpréter et analyser.
  • Maîtrise des techniques de vente et de négociation.
  • Utilisation d'un CRM.
  • Bonne expression écrite et orale.
  • Aisance avec les outils bureautiques.

Savoirs-être Sens de l'organisation : rigueur dans la planification et la priorisation des tâches.

  • Pédagogie et capacité à vulgariser des informations techniques.
  • Goût du challenge.
  • Dynamisme, énergie et attitude positive.
  • Réactivité : capacité à agir rapidement en cas d'urgence ou d'imprévus.
  • Esprit d'analyse et de synthèse.
  • Sens du relationnel et de la communication.
  • Esprit d'équipe et capacité à collaborer.
  • Adaptabilité dans un environnement dynamique et en constante évolution.

Données marché — Attaché commercial / Attachée commerciale

Salaire net mensuel
Débutant2 172
Moyen2 345
Expérimenté2 434
Tension du marché
Faible tension

Secrétaires bureautiques et assimilés

Médian : 1 643

Tension modérée

Secrétaires de direction

Médian : 2 000

Projets de recrutement
31 649

postes prévus (BMO 2025)

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