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K1305 · OPPELIA

Maitresse de maison (H/F)

Description du poste

Nous recherchons pour nos LAM un(e) maitre(sse) de maison en CDI à 80%.

Véhicule indispensable : AUCUN transport en commun, site isolé

Le rôle de la maîtresse de maison est d'assumer, dans une structure d'hébergement, l'organisation quotidienne du cadre de vie.

Pour cela, ses missions seront les suivantes :

  • Organiser les conditions matérielles de l'accueil de l'usager
  • Créer une situation d'échange, favoriser le dialogue, l'expression de la personne
  • Maintenir l'hygiène des locaux, équipements et matériels
  • Assurer l'hygiène de l'environnement de la personne
  • Assurer le service à table et la gestion des déchets
  • Gérer les stocks de produits d'hygiène et d'entretien et les fournitures
  • Assurer la gestion du nettoyage du linge (linge plat, linge de maison)
  • Accompagner les usagers dans la gestion du nettoyage du linge
  • Encadrer avec la CESF les activités (repas, atelier logement)

ET SI C'ÉTAIT VOUS ?

  • Ecoute et empathie

  • Sens du travail en équipe

  • Créativité et sens de l'initiative

  • Capacité à s'inscrire dans une organisation

  • Autonomie

  • Lieu de travail : 340 route de Folliet 74290 Alex

  • Rémunération : Selon la grille de la convention 66

  • Volume horaire : 28h/semaine travail 1 WE sur 3 - 11h00/20h00 3 ou 4 jours/semaine

  • Avantages RH :

o Forfait voiture

o Participation de l'employeur à la mutuelle à hauteur 60%

o Œuvres sociales CSE : Chèque cadeau & chèques vacances

o 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels annuels

o Tickets restaurant pris en charge à 60% par l'employeur (valeur faciale 9€)

o Véhicule de service

Données marché — Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (TISF)

Salaire net mensuel
Débutant1 920
Moyen1 949
Expérimenté1 962
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
60 442

postes prévus (BMO 2025)

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