Maître professionnel (Cuisine/Snacking) (H/F)

Type de contrat : CDD

Durée du contrat : 11 mois

Prise de poste : 24 août 2026

Base horaire : 35h annualisées

Rémunération : De 2135,14€ à 2463,73€ brut mensuel

Selon convention collective des organismes de formation et profil (Du coefficient 212 palier 10 à coefficient 240 palier 15)

En lien avec l'équipe pédagogique et les partenaires professionnels, vous assurez la formation et l'accompagnement des élèves tout en participant à l'activité de production culinaire.

À ce titre, vous serez notamment chargé.e de :

• Former les apprenants aux techniques culinaires et aux bonnes pratiques professionnelles ;
• Encadrer les élèves en situation réelle de production au sein des ateliers pédagogiques ;
• Organiser, animer et superviser les ateliers de cuisine ;
• Transmettre et faire appliquer les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et les procédures HACCP ;
• Participer à la préparation et à la production des repas destinés à la vente (snack et restaurant pédagogique) ;
• Évaluer les compétences des apprenants et suivre leur progression ;
• Adapter vos méthodes pédagogiques aux différents profils et niveaux des élèves ;
• Gérer les stocks, les approvisionnements et veiller au bon usage du matériel ;
• Contribuer au développement des partenariats avec les professionnels du secteur ;
• Participer activement à la vie de l'établissement et aux projets pédagogiques.

Profil attendu

• Vous êtes titulaire d'un diplôme en cuisine (minimum Bac +2).
• Vous justifiez d'une expérience de 5 ans en restauration traditionnelle et/ou collective
• Une expérience dans la formation, l'accompagnement ou le tutorat d'apprenants serait appréciée.
• Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que la méthode HACCP.
• Vous faites preuve de pédagogie, de bienveillance, d'organisation et d'un excellent relationnel.
• Vous appréciez le travail en équipe et la transmission des savoir-faire.

Compétences attendues

• Techniques culinaires et organisation de la production ;
• Pédagogie et accompagnement des apprenants ;
• Gestion des stocks et des matières premières ;
• Respect des normes d'hygiène et de sécurité ;
• Sens de l'organisation et esprit d'équipe ;
• Capacités d'adaptation et d'évaluation.

Avantages

• Accord d'intéressement
• Mutuelle avantageuse, supérieure au minimum légal
• Accès aux avantages du CSE