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G1224 · Communauté de Communes du GRAND Langres

Maître-nageur-sauveteur (H/F)

Description du poste

Poste

Recrute par voie statutaire ou à défaut contrat

Poste à pourvoir dès que possible

  • Assurer la sécurité des usagers et la surveillance des bassins dans le cadre du POSS et du règlemen intérieur
  • Enseigner la natation aux groupes scolaires et de l’école de natation dans le cadre des projets d’activités et pédagogiques
  • Encadrer les animations et activités aquatiques telles que l’aquagym, le jardin aquatique, les bébés nageurs et la natation pour les adultes
  • Participer à l’élaboration des projets d’activités du centre aquatique

Modalités de recrutement :

  • Poste à temps complet
  • Cadre d’emplois des opérateurs des APS ou des éducateurs des APS
  • Voie statutaire (mutation, détachement, concours) ou à défaut par contrat
  • 35 heures annualisées
  • Temps pédagogique valorisé pour les préparations des séances
  • Traitement indiciaire, régime indemnitaire, titres restaurant, CNAS et COS

Adressez votre candidature avant le 30 juin 2026 à

Profil

Etre titulaire du BEESAN ou du BPJEPS AAN à défaut à minima le BNSSA avec une prise en charge du coût de la formation par la collectivité

  • Avoir le sens des relations humaines et du service public
  • Connaître les règles de sécurités liées à l’activité
  • Etre capable de s’intégrer dans une équipe
  • Rigueur, ponctualité, sérieux et dynamisme sont des qualités à cultiver

Données marché — Maître-nageur sauveteur / Maître-nageuse sauveteuse

Salaire net mensuel
Débutant2 121
Moyen2 359
Expérimenté2 713
Tension du marché
Équilibré

Sportifs et animateurs sportifs

Médian : 1 752

Projets de recrutement
22 584

postes prévus (BMO 2025)

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