Maître / Maîtresse de maison d'établissement à caractère social (H/F)
Description du poste
*** Contrat renouvelable ***
*** Permis B requis ***
Vous participez à la constitution d'une nouvelle équipe au sein de la villa accueillant 6 enfants de 13 à 18 ans.
MISSIONS PRINCIPALES :
- Entretien des locaux : Organisation de la prise en charge matérielle des locaux communs dans le respect de l'hygiène hospitalière et de la sécurité.
- Entretien du linge : Entretien du linge des usagers. Tenue des stocks de linge (literie, linge de table)
- Gestion de l'alimentation : Achat et gestion des stocks de fournitures alimentaires. Contrôle et suivi de la qualité et de la quantité des fournitures alimentaires servies. Confection des repas dans une démarche de qualité.
- Participation à l'action éducative : Favorise la participation éducative des jeunes dans les différentes tâches de la vie quotidienne. Prépare et organise les repas des jeunes de l'unité et partage les repas du midi quand l'emploi du temps le permet
- Participe à la réunion d'équipe éducative pluriprofessionnelle.
MISSIONS SPECIFIQUES :
Le maitre / maîtresse de maison peut être amené(e) spécifiquement :
- à effectuer des accompagnements, des achats avec les jeunes
- à participer à des activités de groupe
COMPETENCES REQUISES :
« Les savoirs »
- Lire et utiliser une notice d'entretien et une consigne de sécurité
« Les savoir-faire »
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité d'adaptation aux problématiques des personnes accueillies
- Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels
- Composer des repas
« Les savoir être »
- Rigueur et organisation
- Efficacité
- Adaptabilité
- Discrétion
Poste du lundi au vendredi avec une amplitude entre 07h et 22h par roulement
2 postes à pourvoir.
Données marché — Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (TISF)
Salaire net mensuel
Débutant1 920 €
Moyen1 949 €
Expérimenté1 962 €
Tension du marché
Données non disponibles
Projets de recrutement
60 442
postes prévus (BMO 2025)