Lidea Chargé méthodes réglementaire maintenance (H/F)
Description du poste
RESPONSABILITÉS
- Assurer le suivi de la conformité réglementaire des équipements (électriques/mécaniques) et des vérifications périodiques sur l'ensemble du parc (levage, ESP.... : en lien avec le responsable HSE et les responsables maintenance, vous vous assurez que le référentiel des visites périodiques est à jour, mettez en place les visites de vérifications périodiques ainsi que le dispositif de suivi des équipements soumis à contrôle réglementaire. Assurer l'accueil des prestataires, le suivi des interventions et la mise en place de plans d'actions résultant des rapports de visite. Vous êtes le garant de l'amélioration de la conformité réglementaire du parc dont vous avez la charge.
- Établir et améliorer les plans et la documentation du service maintenance (Electrique, mécanique, automatisme...
- Dessiner, modifier, imprimer des plans avec un logiciel de DAO (la connaissance d'Autocad serait un plus)
- En coordination avec l'équipe de production, résoudre les dysfonctionnements qui impactent la performance de production (carte en T) en respectant les délais impartis, analyse les causes, propose et mène des actions correctives et fait remonter l'information (production, réunion maintenance, GMAO). A ce titre vous menez a bien des projets d'amélioration, vous êtes éventuellement force de proposition.
- Connaitre un progiciel de maintenance (SAP est un plus)
- S'assurer que l'équipement est au standard Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement et de production avant retour à la production.
- Démontrer par son comportement que sa sécurité et celle des autres est sa première priorité
- S'assurer de la conformité des équipements
PROFIL RECHERCHÉ
BTS spécialité Maintenance Industrielle
Bonnes capacités d'analyse, de diagnostic et de résolution de problèmes techniques complexes
Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe
Données marché — Technicien / Technicienne de maintenance d'installations automatisées
Salaire net mensuel
Débutant2 848 €
Moyen3 272 €
Expérimenté3 483 €
Tension du marché
Données non disponibles
Projets de recrutement
3 113
postes prévus (BMO 2025)