Instructeur urbanisme et habitat (H/F)

En lien étroit avec la Direction Générale des Services, placé au sein de la fonction stratégique de suivi de l'urbanisme, des aménagements urbains et des projets structurants, vous participerez activement à la mise en œuvre des projets municipaux en matière d'urbanisme, d'aménagement de la commune et de sa politique de l'habitat, des affaires foncières et du patrimoine.

MISSIONS

Urbanisme règlementaire et gestion des autorisations

Accueillir et informer le public et les pétitionnaires sur les questions foncières et d'urbanisme

Réceptionner et enregistrer les dossiers d'autorisations d'urbanisme

Instruire les demandes d'occupation des sols (certificats d'urbanisme, permis de construire, permis d'aménager) en lien avec les services compétents

Consulter les services concernés et assurer la transmission des dossiers

Instruire et transmettre les déclarations d'intention d'aliéner à la métropole

Délivrer les relevés cadastraux et établir les numérotations de voirie

Suivi règlementaire et contrôle des opérations d'urbanisme

Suivi règlementaire et contrôle

Assurer le suivi des déclarations d'ouverture de chantier (DOC)

Suivre les déclarations attestant l'achèvement et la conformité des travaux (DAACT)

Participer à la conformité des travaux

Pilotage des politiques de l'habitat

Impulser et coordonner les projets municipaux en matière d'habitat

Assister les élus et la direction générale dans l'évaluation des politiques publiques en matière d'habitat, et dans la mise en œuvre du projet de service, cadre dans lequel le coordonnateur développe son expertise

Participer à la définition de la politique « habitat »et programmation des logements conventionnés

Suivre les actions du CMS :

• Préparation CMS (CoTech et CoPil)
• Suivi des OAP en particulier concernant la production de logements sociaux
• Suivi des aides à l'habitat
• Suivi du SRU : inventaire, prélèvements

Suivre les travaux communautaires du PLH et les prélèvements au titre de la loi SRU

Etablir les reportings d'activité et leurs transmissions à la direction générale et aux élus en charge

Gestion du foncier communal

Mettre en œuvre les procédures de préemption communale

Réaliser les estimations financières

Participer aux opérations d'achat et de vente de biens immobiliers

Suivre l'évolution du patrimoine foncier communal en lien avec le pôle administration générale et les services techniques

PROFIL RECHERCHE

Cadre d'emplois des rédacteurs (Cat B)

Expérience souhaitable dans des postes similaires et/ou forte capacité d'apprentissage et de formation

Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel)

Polyvalence et forte capacité d'adaptation

Autonomie dans le travail

Capacité à travailler dans l'urgence et en équipe

Connaissance et application des procédures administratives relatives aux demandes d'occupation des sols et foncières

Code de l'urbanisme et de la construction

Esprit d'analyse et de synthèse

Qualités rédactionnelles, organisation, rigueur

Discrétion, disponibilité, bon relationnel, capacité de communication

Avantages sociaux :

• Organisation de moments de convivialité ouverts à l'ensemble des agents, ainsi que de nombreux avantages tarifaires auprès des commerçants partenaires via le Comité d'œuvres sociales
• Participation de la collectivité aux mutuelles santés et prévoyance via un contrat collectif,
• Remboursement à 75% des frais de transport(s) en commun et versement du forfait mobilité durable (jusqu'à 300 euros par an),
• Un coffre-fort numérique pour la gestion sécurisée de vos documents,
• Compte Epargne Temps,
• Politique de formation soutenue.