Instructeur ou instructrice gestionnaire des marchés publics (H/F)

Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Missions / conditions d'exercice :

Placé.e sous la responsabilité de la directrice du service Finances, vous participez à la mise en œuvre de la politique

d'achat en pilotant la passation des procédures responsables et durables de marchés de fournitures, de services et de

travaux.

• Planifier, assurer, contrôler les procédures administratives de mise en concurrence dans le respect de la commande

publique et en fonction de la nature et du montant des besoins prévus,

• Conseiller et assister les services dans leurs procédures d'achat (maintenance, services, prestations intellectuelles,

travaux), en garantir la régularité (choix des procédures de mises en concurrence) et l'efficience économique,

• Accompagner les services dans l'évaluation de leurs besoins et les appuyer dans la rédaction des cahiers des

charges techniques,

• Mettre en œuvre et suivre toutes les procédures de passation de marchés
• Rédiger les pièces marchés (DCE), les avis d'appel public à la concurrence, des courriers, des rapports de

présentation, des procès-verbaux liés aux différents marchés, organiser les éventuels passages en Commission

d'appel d'offres, *Envoyer les pièces nécessaires au contrôle de légalité et à la notification des marchés

• Assurer le lien avec le service Finances pour la mise en œuvre des paiements ou retenues,
• Conduire des projets d'achats mutualisés (mise en place de groupement d'achats) en collaboration avec la

communauté d'agglomération (CARENE),

• Gérer le précontentieux de la commande publique,
• Assurer la veille réglementaire,
• Participer à des actions de formation à destination des services.
• Conduire des projets d'achats mutualisés (mise en place de groupement d'achats) en collaboration avec la

communauté d'agglomération (CARENE),

• Gérer le précontentieux de la commande publique,
• Assurer la veille réglementaire,
• Participer à des actions de formation à destination des services.

A titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 ducode général de la fonction publique)

Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne

peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Profils recherchés :

• Expérience confirmée sur un poste similaire,
• Maitrise des procédures des marchés publics, des réglementations et juridiques relative au patrimoine bâti,

notamment des ERP,

• Capacité à animer et à piloter,
• Aptitude au travail d'équipe et qualités relationnelles,
• Qualité rédactionnelles avérées,
• Méthodes d'analyse et de diagnostic,
• Aisance bureautique,
• Rigueur impérative dans la gestion des plannings d'intervention.

Condition de travail :

Possibilité aménagement de temps de travail (semaine sur 4 jours et ½ ou quinzaine sur 9 jours) +RTT (12 jours max. sur l'année)

Commissions en soirée

Télétravail possible : 1 jour/semaine

Avantages du poste :

Prime semestrielle + CIA + Participation prévoyance + Participation Mutuelle labellisée 15€ + Cos 44 + Cos local +

Restauration sur site scolaire 5,30 € + Compte Epargne temps accepté sur convention

Informations complémentaires

Contact : Directrice Générale des services : Madame Joëlle MEUNIER au 02.40.45.79.60.

Adresser impérativement votre candidature, votre dernier arrêté de situation (pour les fonctionnaires) et 3 derniers comptes-rendus d'entretien d'évaluation (pour les fonctionnaire à Monsieur le Maire :

• par mail à [email protected]
• par courrier à l'adresse Place Armand Morvan 44480 Donges

Jury de recrutement prévu lundi 07 septembre après-midi

Page de candidature en ligne :https://www.emploi-territorial.fr/candidature/o044260717000693-responsable-commande-publique