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F1205 · MERCATO DE L'EMPLOI

Ingénieur Projet - Solutions intra logistiques (H/F)

Description du poste

RESPONSABILITÉS

Dans le cadre d'un poste en CDI à temps plein, un client recherche un Ingénieur Projet Junior – Solutions Intralogistiques, intervenant sur la globalité du cycle de vie de projets innovants, de la phase d'étude technique jusqu'à la mise en service chez les clients. Au sein d'une équipe dynamique et à taille humaine, la mission consiste à contribuer activement à l'ingénierie, au suivi et à la gestion opérationnelle de solutions intralogistiques performantes. En interaction permanente avec les équipes internes et des partenaires externes, vous développerez rapidement vos compétences organisationnelles et métiers, tout en assumant progressivement davantage de responsabilités, notamment la coordination entre fournisseurs, clients et collègues.

Le poste offre l'opportunité de suivre la fabrication, l'assemblage et les tests en atelier ; le tout dans un environnement de travail stimulant, reposant sur la collaboration et le respect. Vous serez amené à effectuer des déplacements principalement en Belgique, et occasionnellement à l'international. Ce rôle vise à garantir la réussite de chaque mise en service, tout en assurant la satisfaction client. Un parcours de développement personnalisé est proposé, favorisant l'acquisition de solides bases en gestion de projets, avec de réelles perspectives d'évolution vers des rôles de Project Manager ou au sein de l'ingénierie commerciale. L'environnement s'appuie sur une culture d'entreprise favorisant l'épanouissement, la formation continue et la cohésion d'équipe, tout en offrant un package salarial attractif, de nombreux avantages sociaux et des événements fédérateurs tout au long de l'année.

PROFIL RECHERCHÉ

Dans le cadre du développement d'activités liées à l'intralogistique et à l'automatisation, le profil recherché pour ce poste d'Ingénieur Projet – Solutions intra logistiques s'adresse à un(e) jeune diplômé(e) issu(e) d'un Master d'ingénieur industriel ou d'ingénieur civil, justifiant d'au moins une première expérience professionnelle (1 an minimum). Une affinité marquée pour l'électromécanique ainsi qu'un fort intérêt pour les technologies d'automatisation et les projets techniques multidisciplinaires sont essentiels.

Les qualités attendues pour réussir dans cette fonction incluent la curiosité, une excellente communication et un sens aigu de la recherche de solutions. Capacité à s'adapter avec aisance aux différents aspects du métier : de l'analyse et conception technique en bureau d'études, jusqu'au suivi opérationnel sur le terrain, tout en assurant des interactions de qualité avec les clients. Le goût du travail en équipe, le désir d'évoluer vers des fonctions de coordination et l'envie de s'investir sur des problématiques innovantes sont également recherchés.

Une connaissance de l'environnement industriel, du secteur logistique automatisé et un attrait pour la gestion de projets sont considérés comme des atouts importants. La fonction implique d'être force de proposition, réactif(ve) et polyvalent(e), afin de contribuer efficacement à la réussite et à la livraison de projets techniques à forts enjeux.

Données marché — Directeur / Directrice de travaux du bâtiment

Salaire net mensuel
Débutant3 857
Moyen4 553
Expérimenté5 018
Tension du marché
Tension modérée

Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres)

Médian : 2 986

Projets de recrutement
7 556

postes prévus (BMO 2025)

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