Ingénieur Infrastructure H/F (H/F)

Au sein du service Industrialisation, vous assurez les missions d'assistant à la maîtrise d'œuvre pour le déploiement et la mise à niveau de nos infrastructures industrielles

Au quotidien, vos principale missions seront :

• Analyse des besoins & contraintes projets : Vous évaluez les exigences techniques et réglementaires spécifiques, notamment en matière de sécurité incendie, sécurité des personnes, alimentation électrique, contraintes environnementales (température, hygrométrie, ESD) et gestion des effluents.
• Études & Conception : Vous définissez les solutions techniques adaptées ainsi que les plans d'implantation générale.
• Cadrage & Sélection des prestataires : Vous validez les Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE) rédigés par la maîtrise d'œuvre et analysez les offres commerciales pour sélectionner les meilleures propositions.
• Pilotage de chantier & Coordination : Vous coordonnez les différents intervenants sur le terrain et assurez le suivi opérationnel du chantier.
• Interface & Gouvernance du projet : Vous faites la liaison entre la direction interne et la maîtrise d'œuvre afin de : *

Veiller au strict respect des normes Qualité, Sécurité et Environnement (QSE) en vigueur sur le site.

• Définir et faire appliquer les règles de sécurité en étroite collaboration avec le coordinateur SPS.

• Assurer le suivi rigoureux du planning et du budget global, avec un rôle d'alerte en cas de dérive.

• Assurer la communication avec les clients internes et externes

Formation & Parcours : Titulaire d'un diplôme Bac+5 (École d'Ingénieur ou Master 2) en Génie Industriel, Génie Civil ou Bâtiment, vous justifiez d'une expérience significative dans la construction ou la rénovation de bâtiments et d'installations industrielles.

Leadership & Posture : Animateur(trice) né(e), vous faites preuve d'un leadership naturel pour fédérer les équipes et piloter les intervenants extérieurs.

Sens du service & Relationnel : Doté(e) d'un excellent relationnel, vous adoptez une démarche ouverte, constructive et résolument orientée satisfaction client.

Les avantages à nous rejoindre :

• Des opportunités d'évolution professionnelle au sein d'un groupe reconnu
• Une rémunération attractive et des avantages sociaux

Process de recrutement (souple et réactif)

• Entretien avec un recruteur
• Entretien avec un pilote de pôle
• Proposition d'embauche