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F1112 · Safran SA

Ingénieur-e conception mécanique F/H (H/F)

Description du poste

Êtes-vous prêt-e à innover dans un secteur stratégique et à contribuer à des projets d'envergure nationale et internationale visant à renforcer la sécurité et la souveraineté de notre pays ?

Rejoignez la Direction Défense de notre groupe pour intégrer une équipe d'experts passionnés et développer des technologies de pointe pour les systèmes de défense et de sécurité.

Au sein de notre entité, un des leaders de l'industrie de la défense, vous serez en charge du développement de sous-ensembles mécaniques pour nos produits et systèmes de haute technologie.

Pilotage technique :

  • Superviser les activités de conception sous CATIA V5 / 3DEXPERIENCE dans le respect des standards et processus internes.
  • Garantir la robustesse des solutions mécaniques proposées, en coordination avec les métiers du calcul, de l'industrialisation, de la qualité et des systèmes.
  • Valider les choix techniques et assurer la conformité des livrables (maquettes 3D, plans, dossiers de définition, nomenclatures).
  • Contribue à la définition et à la justification des architectures mécaniques des produits.

Gestion de la performance :

  • Suivre les indicateurs d'avancement, de qualité et de productivité.
  • Identifier et mettre en oeuvre des actions d'amélioration continue.

Contribuer à l'évolution des outils et méthodes de conception (PLM, standardisation, automatisation).

Formation :

Ingénierie mécanique ou équivalent Bac+5.

Expérience :

Minimum 3 ans en conception mécanique dans un environnement industriel exigeant (aéronautique, défense, spatial, automobile.).

Maîtrise des outils CATIA V5 et 3DEXPERIENCE.

Solides connaissances en conception de pièces et ensembles mécaniques (usinage, tôlerie, matériaux, tolérancement ISO/GPS).

Aptitudes comportementales :

Leadership, sens du collectif, capacité d'écoute et de décision.

Orientation résultats, rigueur, esprit d'analyse

Données marché — Ingénieur / Ingénieure calcul et structure

Salaire net mensuel
Débutant3 857
Moyen4 553
Expérimenté5 018
Tension du marché
Tension modérée

Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres)

Médian : 2 986

Projets de recrutement
2 214

postes prévus (BMO 2025)

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