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M1707 · skaelia

Ingénieur d'affaires IT - H/F

Description du poste

Notre client, une ESN dynamique et ambitieuse qui accompagne de grands comptes français et internationaux dans leurs projets de transformation IT et métier, recrute un(e) Ingénieur(e) d'affaires IT.

Il s'agit d'une ETI, forte d'un collectif de plus de 90 consultants (CDI et freelances), l'entreprise est reconnue pour son expertise pointue sur des domaines clés (Infrastructure/Cloud, Cyber, Data/IA et Gouvernance) et sa capacité à proposer des prestations à forte valeur ajoutée.

Le poste est basé à Paris (9e), dans des bureaux facilement accessibles. L'entreprise est ouverte à considérer des profils hors Paris sous réserve d'une présence régulière d'un à deux jours par semaine au bureau pour maintenir le lien avec l'équipe.

Au sein d'une petite équipe de 4 personnes, vous jouerez un rôle central en tant que véritable entrepreneur(e) dans l'entreprise, en gérant l'intégralité du cycle de vie de l'activité :

Au sein d'une équipe de 4 personnes, vous agissez en véritable entrepreneur(e) pour accélérer notre croissance. Vous gérez l'intégralité du cycle de vente de prestations IT exclusivement en régie / assistance technique sur 3 axes principaux :

  • Développement commercial : Prospection active de nouveaux grands comptes (banque, luxe, énergie, etc.) et développement de comptes existants.
  • Recrutement : Sourcing et qualification de vos propres consultants (CDI/freelances) via LinkedIn ou Turnover IT pour répondre aux besoins identifiés.
  • Management & Suivi : Pilotage des prestations gagnées et suivi de proximité de vos consultants chez les clients.

PROFIL RECHERCHÉ

  • Expérience impérative en ESN / SSII avec une maîtrise parfaite des codes de la vente de prestations IT en régie.
  • Profil chasseur, dynamique, orienté résultats et doté d'une forte éthique professionnelle.
  • Capacité à piloter le triptyque : prospection client / recrutement / management des missions.
  • L'apport d'un réseau personnel est un vrai plus

Contrat et Rémunération

  • Type de contrat : CDI.
  • Rémunération Fixe : La fourchette salariale visée se situe entre 45 k€ et 65 k€ annuels bruts, établie selon le niveau d'expérience et la capacité à générer du business.
  • Rémunération Variable : Un intéressement attractif calculé sur la marge dégagée par les missions.
  • Avantages : Remboursement à 100 % des frais de transport, Tickets Restaurant, primes d'atteinte d'objectif et challenges commerciaux réguliers.

Données marché — Responsable Commercial / Commerciale

Salaire net mensuel
Débutant4 318
Moyen5 555
Expérimenté6 087
Tension du marché
Équilibré

Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique

Médian : 3 400

Projets de recrutement
7 034

postes prévus (BMO 2025)

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