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D1420 ·

Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale (H/F)

Description du poste

LES

MISSIONS

Nous recherchons un(e) commercial(e) B2B full-cycle pour renforcer notre équipe et porter la croissance de notre activité en France et en Europe. Basé(e) à Paris, vous aurez pour mission de gérer lintégralité du cycle de vente, de la prospection à la fidélisation des clients et vous adresserez les équipes Marketing et Communication. Vos principales missions seront les suivantes : * Créer des opportunités commerciales via une prospection ciblée et une approche stratégique. * Comprendre les enjeux des clients et instaurer une relation de confiance durable. * Structurer, négocier et conclure des deals avec des interlocuteurs exigeants. * Développer les comptes existants grâce à des stratégies dupsell et de cross-sell. * Piloter votre activité et votre pipeline via notre CRM. Votre objectif : générer et faire croître ton MRR, avec une répartition équilibrée entre la chasse et la gestion de comptes clients. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, où lautonomie et limpact sont au cœur de votre quotidien. LE

PROFIL RECHERCHÉ

Nous recherchons un(e) commercial(e) expérimenté(e), capable de gérer des cycles de vente complets et de porter la croissance de notre entreprise. Le candidat idéal justifie de 5 à 7 ans dexpérience en vente B2B, idéalement dans le SaaS, la tech ou les services, avec une parfaite maîtrise des cycles de vente longs et une réelle capacité à piloter des deals complexes. Vous savez partir de zéro et faire avancer des deals, vous avez fait vos preuves en prospection, en négociation et en closing, tout en maîtrisant couramment le français et l'anglais ou le français et lallemand, ainsi que des outils comme HubSpot, Sales Navigator ou Cognism. Au-delà de ces compétences techniques, nous recherchons une personnalité dotée d'un fort esprit entrepreneurial, capable de prendre des initiatives avec autonomie et organisation. Vous faites preuve de résilience, de débrouillardise dans l'incertitude et savez instaurer une relation de confiance durable avec des interlocuteurs exigeants, le tout avec une orientation résultats constante et une grande rigueur personnelle.

LES AVANTAGES

Rejoindre notre équipe, cest choisir un environnement où votre impact sera immédiat et reconnu. Voici ce que nous vous offrons : * Un rôle clé dans la croissance de lentreprise, avec une réelle autonomie et un vrai ownership. * Un marché international, avec des opportunités en France et en Europe. * Un environnement exigeant mais stimulant, où chaque défi est une occasion de grandir. * Une rémunération attractive : fixe brut annuel de 70 à 90 K, complété par un variable brut de 40 à 60 K. * Des perspectives dévolution claires, au sein dune équipe dynamique et ambitieuse. Si vous êtes prêt(e) à relever des défis et à porter la croissance dune entreprise en pleine expansion, ce poste est fait pour vous. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

Données marché — Cadre Technico-commercial / Technico-commerciale

Salaire net mensuel
Débutant2 897
Moyen3 421
Expérimenté3 735
Tension du marché
Équilibré

Attachés commerciaux

Médian : 2 200

Projets de recrutement
31 820

postes prévus (BMO 2025)

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