[Infirmier]Infirmier/Puériculteur H/F de Jour sur remplacement congé Maternité en Pédiatrie

RESPONSABILITÉS

• Accueillir, accompagner et prendre en charge un groupe d'enfants
• Recueillir les données cliniques et administratives, ainsi que les besoins et attentes de l'enfant soigné et de son entourage
• Assurer les soins d'hygiène, de confort, techniques, éducatifs et relationnels, en binôme avec l'auxiliaire de puériculture ou l'aide-soignant(e), dans les différents secteurs du service
• Réaliser les soins relevant du rôle propre infirmier et ceux prescrits
• Adapter la prise en charge en fonction des spécificités et des pathologies des enfants (hématologie, oncologie, endocrinologie, pathologies respiratoires...)
• Surveiller l'évolution de l'état de santé des enfants : observer l'état général et les réactions, mesurer et analyser les paramètres vitaux
• Assurer la rédaction et la mise à jour du dossier patient : recueillir, tracer et transmettre les informations concernant les soins, le comportement, l'autonomie et l'environnement de l'enfant, à l'écrit comme à l'oral
• Savoir prioriser les actes en fonction de l'état de gravité des enfants pris en charge en situation d'urgence
• Assurer la gestion et l'approvisionnement de la pharmacie et du matériel
• Veiller à l'entretien, au bon fonctionnement et à la traçabilité du matériel et de l'équipement
• Contribuer à l'amélioration continue de la qualité des soins
• Développer et mettre en œuvre des techniques et outils de minoration de la douleur et de l'anxiété
• Élaborer, actualiser et utiliser les protocoles de soins relevant du rôle infirmier

PROFIL RECHERCHÉ

Poste à temps plein en CDD sur la base de 35h de jour

Horaires : 7h-19h ou 19h-7h. travail week-end et jours fériés

Mobilité de planning pour assurer la continuité du service

Diplômes: Diplôme d'infirmier(ère) diplômé(e) d'état ou diplôme d'infirmier(ère) puériculteur(trice) diplômé(e) d'état

Savoir-être :

• Faire preuve de rigueur et d'organisation dans les soins.
• Mettre en œuvre une communication adaptée aux situations – avoir le sens du dialogue et de l'écoute.
• Faire preuve de discernement dans la gestion des priorités.
• Adopter un positionnement professionnel.
• Esprit d'équipe.
• Curiosité intellectuelle

Savoir-faire :

• Accueillir les parents 24h/24
• Travailler en binôme avec les auxiliaires de puériculture
• Dextérité