Infirmier/Infimière (H/F)

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Description du posteVous travaillez sous la responsabilité d'un cadre infirmier et prenez en charge les patients hospitalisés xa0 < p>Vos missions principales< strong>< u> :< strong>< p>Assurer l'accueil des patients< li>Réaliser les soins dans le respect des protocoles et procédureTransfusions< li>Perfusions biothérapies ferinject < li>Saignées< li>Préparations actes de radiologie interventionnelle et surveillances au retour< li>Surveillances ponction d'ascite< li>< ul>< li>Assurer l'organisation des soins et la coordination de prise en charge avec les médecins< li>Réaliser les contrôles nécessaires selon les procédures de l'établissement< li>Travailler en collaboration avec les différents acteurs du service< li>< ul>QualificationsDiplômes et qualifications requis< u> :< strong>< p>Vous êtes titulaire du diplôme d'état infirmier < li>Vous avez une expérience significative xa0 en soins infirmiers < li>Connaissances et application des protocoles des services et des procédures transversales xa0 < li>Vous avez le sens de la discrétion et des responsabilités xa0 < li>Vous possédez un bon esprit d'équipe et faites preuve d'un excellent relationnel< li>Vous avez le sens des organisations et des priorités< li>Vous êtes de nature rigoureuse assidue et réactive< li>< ul>Informations supplémentairesNous proposons une< strong> rémunération attractive et valorisante< strong> comprenant un salaire fixe évolutif en fonction de vos compétences des majorations à 150 pour les journées et nuits supplémentaires ainsi que des primes sur objectifs selon votre statut Vous bénéficiez également d'une mutuelle avantageuse du remboursement de 75 de vos frais de transport et d'un parking réservé aux salariés < p>Nous veillons à garantir un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle< strong> avec un nombre de congés allant de 7 et 9 semaines selon votre statut une annualisation du temps de travail pour plus de flexibilité un restaurant d'entreprise des paniers repas ainsi que l'accès à une crèche et à un logement sous conditions < p>Nous offrons de réelles perspectives d'évolution< strong> grâce à un parcours d'intégration personnalisé des formations continues via notre campus formation santé et un accompagnement individualisé par tutorat pour favoriser la montée en compétences < p>Notre établissement s'engage activement dans une démarche environnementale responsable< strong> en intégrant des pratiques écoresponsables dans les soins et les services et en soutenant des actions RSE portées par notre Fondation < p>Enfin vous profitez des avantages d'un CSE dynamique< strong> avec des chèques vacances des cadeaux et des séjours à prix réduit tout au long de l'année < p>