Infirmier/Infimière (H/F)

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement. À propos de nous< h3>Envie de donner du sens à votre métier ? Rejoignez l’Ensemble Hospitalier de l’Institut Curie et mettez vos compétences au service d’une mission essentielle < p>Mission< h3>L 39 Institut Curie recrute un e Infirmier e de santé au travail< strong> dans le cadre d 39 un CDI à temps plein< strong> sur le site de Paris< strong> < p>Travailler à l’Institut Curie c’est… Travailler dans un environnement d’excellence où les expertises se mêlent autour de valeurs communes : bienveillance humanité ouverture partage efficacité innovation solidarité et engagement  < p>Fidèle à l’héritage de sa fondatrice l’Institut Curie est pleinement engagé en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes Convaincus que la diversité des profils et des parcours enrichit nos équipes et nourrit l’excellence de nos missions nous invitons toutes les candidates et tous les candidats indépendamment de leur genre à postuler à nos offres < p>Vos missions :< u>< strong>< p>L’IDE en santé au travail participe à la prévention à la surveillance et au suivi de l’état de santé des salariés en collaboration avec le médecin du travail et l’équipe pluridisciplinaire < p>< li>Il elle contribue à la prévention des risques professionnels au maintien dans l’emploi et à la promotion de la santé au travail < p>< li>< ul>Vos principales activités :< u>< strong>< p>A Suivi infirmier et surveillance de l’état de santé des salariés< strong>< p>• Participer au suivi des salariés : retours après arrêt suivi renforcé accompagnement des situations particulières < p>• Identifier les situations nécessitant une alerte ou une orientation vers le médecin du travail < p>• Assurer l’écoute le conseil l’orientation et l’accompagnement des agents< p>B Prévention et promotion de la santé< strong>< p>• Participer à des actions de prévention primaire TMS RPS hygiène de vie vaccination sommeil etc < p>• Mettre en œuvre ou contribuer à des campagnes de prévention internes < p>• Participer à la démarche QVCT et aux projets institutionnels de prévention < p>C Gestion des situations urgentes ou à risque< strong>< p>• Prendre en charge les situations nécessitant une réponse rapide malaise accident exposition à risque selon procédures internes < p>• Orienter vers les services adaptés urgence médecin traitant consultation spécialisée < p>• Participer à la traçabilité des événements et au suivi des déclarations si nécessaire < p>D Activités médico administratives traçabilité< strong>< p>• Assurer la tenue et la mise à jour des dossiers de santé au travail outil métier dossier informatisé < p>• Participer à la planification des rendez vous et au suivi des convocations < p>• Réaliser des comptes rendus et assurer la traçabilité des actions menées < p>E Travail en équipe pluridisciplinaire< strong>< p>• Travailler en collaboration avec le médecin du travail psychologue du travail ergonome assistant e social e préventeur s RH encadrement < p>• Participer aux réunions de service groupes de travail prévention et cellules de maintien dans l’emploi < p>F Activités spécifiques< strong>< p>• Participation aux actions de maintien dans l’emploi aménagements restrictions préconisations < p>• Suivi des salariés exposés à des risques spécifiques < p>• Participation à l’évaluation des risques professionnels et ou aux enquêtes terrain < p>• Contribution aux actions autour des accidents du travail maladies professionnelles et retours d’expérience < p>Nous vous proposons :< strong>< p>Une formation dès votre arrivée< p>< li>CE avantageux remboursement des frais de transport jusqu 39 à 70 restaurant d 39 entreprise< p>< li>Poste en CDI à temps plein< p>< li>Basé à Paris 75005 < p>< li>Prime à l’embauche< strong> : 2 400€ brut< p>< li>Rémunération entre 2752€ et 2 922€ brut mensuel< p>< li>< ul>Ceci est une estimation le salaire est revu lors de l 39 entretien RH en fonction de l 39 expérience < em>< p>Profil< h3>Profil recherché :< strong>< p>Diplôme requis< strong> : Diplôme d’État Infirmier IDE obligatoire< p>Formation expérience souhaitée :< strong>< p>Une expérience en santé au travail est un plus< p>< li>Formation complémentaire en santé au travail prévention ergonomie RPS appréciée< p>< li>< ul>Compétences techniques :< strong>< p>Maîtrise des soins infirmiers et de l’évaluation clinique < p>< li>Connaissances en santé au travail prévention des risques professionnels < p>< li>Capacité à appliquer des protocoles et procédures internes < p>< li>Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de suivi dossier santé au travail < p>< li>< ul>Compétences relationnelles :< strong>< p>Écoute active empathie posture de neutralité...