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J1502 ·

Infirmier/Infimière (H/F)

Description du poste

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.
Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.

Description du poste< b>< p>< p>Métier< b>< p>< p>Prélèvement Infirmier Infirmière Prélèvement< p> Intitulé du poste< b>< p>< p>Infirmier e de Prélèvement Alençon< p> Contrat < b>< p>< p>CDI< p> Temps de travail< b>< p>< p>Temps partiel< p> Date de prise de poste envisagée< b>< p>< p>04 05 2026< p> Temps de travail< b>< p>< p>80 < p> Rémunération< b>< p>< p>20 30 K€ brut an< p> Description de la mission< b>< p>< p> Devenez Infirmier e de Prélèvement< p>Vous cherchez un environnement où votre engagement fait vraiment la différence ? Rejoignez une équipe passionnée qui valorise chaque don et chaque geste tout en bénéficiant d’un cadre de travail unique < p> Qu 'est ce que l 'activité de prélèvement ?< b>Au cœur de notre mission nous réalisons chaque jour 1 700 dons  sang total aphérèse cytaphérèse pour répondre aux besoins vitaux des patients Avec 490 établissements de santé approvisionnés et 5 000 collectes mobiles organisées chaque année sur dix départements nous sommes un pilier essentiel de la santé publique Nos 13 sites fixes de prélèvement et 7 bassins de prélèvements sont soutenus par des donneurs et des bénévoles passionnés qui donnent de leur temps pour sauver des vies < p> Votre rôle en tant qu 'Infirmier e de prélèvement :< b>Intégré e dans une équipe soudée et sous la supervision de professionnels expérimentés vous serez le visage accueillant de notre mission Vous aurez l 'opportunité de recruter prélever et fidéliser nos précieux donneurs tout en leur offrant une expérience personnalisée grâce à votre expertise technique et votre sens du relationnel < p> Vos missions :< b>< p>· Accueillir et informer les donneurs avec chaleur et bienveillance < p>· Effectuer les prélèvements de sang total et ou d’aphérèses en toute sécurité < p>· Surveiller le bien être des donneurs et réagir rapidement aux signes d’intolérance < p>· Conditionner les poches et les tubes pour un transport sécurisé < p>· Gérer la documentation et assurer la traçabilité des prélèvements < p>· Participer aux vigilances et à l’amélioration continue de nos pratiques < p>· Partager votre passion et votre savoir faire < p> Vous êtes :< b>Un e Infirmier e engagé e à l 'écoute et désireux se de mener vos missions avec rigueur et empathie Vous alliez compétences techniques et aisance relationnelle et vous êtes prêt e à faire une différence dans la vie des donneurs et des patients < p> Pourquoi nous rejoindre ?< b>< p>· Impact direct : < b>Chaque don compte et contribue à sauver des vies < p>· Équipe dynamique :< b> Travaillez avec des professionnels passionnés dans une ambiance conviviale < p>· Formation continue : < b>Développez vos compétences et grandissez avec nous < p>· Valeurs humaines :< b> Participez à une mission qui valorise le don et la solidarité < p> Spécificité du poste< b>< p>< p> Prêt e à relever le défi ?Rejoignez nous et participez à une aventure humaine unique où chaque jour est une occasion de faire la différence  < p>Travail du lundi au samedi par roulement pas de travail les dimanches et jours fériés Déplacements très fréquents en collectes mobiles Evolution vers l 'entretien pré don infirmier à prévoir Amplitude horaire : 7h 22h< p> Profil< b>< p>< p> Article R 1222 18 et R 1222 19 du code de la santé publique :Satisfaire aux conditions d 'exercice de la profession d 'infirmier Articles L 4311 2 et suivant et articles D 4311 16 et suivants du code de la santé publique Etre titulaire de l 'Attestation à la Formation aux Gestes et Soins d 'Urgence AFGSU niveau 2 en cours de validité < p>Candidat recherché< b>< p>< p> Niveau d 'études min requis< b>< p>< p>Bac 3< p> Diplôme< b>< p>< p>Diplôme d 'Etat Infirmier< p> Niveau d 'expérience min requis< b>< p>< p>Tous niveaux d 'expérience< p>Atouts et conditions de travail< b>< p>< p> Avantages< b>< p>< p> Contrats frais de santé et prévoyance< p>Avantages du CSE< p>Tickets restaurant et primes de panier < p> Organisation de travail< b>< p>< p>Sur site< p> Notre politique handicap< b>< p>< p>  « À compétences égales la politique de recrutement de l 'EFS vise à encourager la représentation des personnes en situation d 'handicap Lescandidatures des bénéficiaires d 'une RQTH ou assimilés sont les bienvenues »< p>Localisation du poste< b>< p>< p> Localisation du poste< b>< p>< p>France Basse Normandie Orne 61 < p> Lieu< b>< p>< p> Alençon

Données marché — Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Salaire net mensuel
Débutant3 011
Moyen3 369
Expérimenté3 624
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
37 899

postes prévus (BMO 2025)

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