Infirmier / Infirmière (H/F)

Au sein du Pôle Petite Enfance d'une collectivité territoriale, sous la responsabilité de la coordinatrice

Petite Enfance, les missions sont les suivantes :

• Appliquer les protocoles de soins d'hygiène et d'urgence, validés par un médecin
• Sensibiliser les familles en matière de prévention, d'éducation et de promotion de la santé de l'enfant
• Dépister les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant et alerter les services compétents
• Contrôler, gérer le stock de la pharmacie de chaque structure, assurer les commandes
• Mettre en place des Protocoles d'Accueil Individualisés (PAI), l'intégration des enfants présentant un handicap, une affection chronique ou tout problème de santé nécessitant un traitement et une attention particulière
• Participer aux projets de chaque structure, aux réunions d'équipe, aux réunions de parents
• Former aux gestes d'urgence les personnels de la Petite Enfance
• Identifier et mobiliser les partenariats internes et externes (PMI, CMP, CAMPS.)

Votre profil

• Expérience exigé de plus de 2 ans dans le secteur de la Petite Enfance
• Diplôme d'infirmier exigé
• Être à l'écoute, pédagogue, autonome, savoir prendre des initiatives, communiquer aisément

Type de contrat : Titulaire (Cadre d'emplois des infirmiers territoriaux) Filière médico-sociale ou Contractuel (CDD)

Jours - Horaires : Temps partiel 17h30/semaine + 110 heures supplémentaires réparties sur l'année en tant que référent santé : 9h-17h la journée (missions infirmier), 9h-12h et le reste des heures reparti sur le mois - Selon les nécessités de service, travail

certains soirs et week-ends