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J1506 ·

Infirmier (H/F)

Description du poste

L'UN DE NOS ÉTABLISSEMENTS PARTENAIRES À PROXIMITÉ DE Clamart RECRUTE UN(E) INFIRMIER(E) EN IME - CDI 0.5 ETP

L'un de nos établissements partenaires, association reconnue du secteur médico-social dans les Hauts-de-Seine, recrute pour son IME situé à proximité de Clamart.

La structure accompagne des enfants et adolescents âgés de 12 à 20 ans en situation de polyhandicap, dans une dynamique inclusive favorisant l'autodétermination, le développement des capacités et la construction d'un parcours de vie choisi.

L'établissement s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire engagée et intervient dans le respect des valeurs du secteur associatif spécialisé.

Tes missions

Conduite des soins infirmiers

Prévoir, organiser et dispenser des soins préventifs, curatifs ou palliatifs conformément aux dispositions réglementaires

Observer, surveiller et recueillir les données relatives à l'état de santé

Transmettre les observations afin d'assurer la continuité des soins

Préparer et administrer les médicaments selon les procédures en vigueur

Assurer la traçabilité et la mise à jour du dossier médical

Gérer et contrôler les stocks de produits, matériels et dispositifs médicaux

Assurer la gestion des commandes de repas en respectant les régimes et restrictions alimentaires

Soins relationnels et soutien

Établir une relation personnalisée avec chaque jeune

Surveiller l'état de santé en fonction des pathologies (polyhandicap, troubles associés)

Soutenir et accompagner les familles

Participation au projet de soin et à la vie institutionnelle

Recueillir les données cliniques, les besoins et attentes des jeunes et de leur entourage

Rédiger et actualiser les dossiers médicaux

Jouer un rôle d'intermédiaire au sein de l'équipe

Participer aux réunions d'équipe

Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de la prise en charge

Mettre en oeuvre, avec l'équipe, le projet personnalisé de chaque jeune

Avantages

Indemnités Ségur : 238 EUR brut mensuel (au prorata du temps de travail)

Mutuelle prise en charge à 60 % par l'employeur

Prévoyance

Avantages sociaux et culturels CSE

Compte Épargne Temps

Prise en charge à 75 % des transports en commun

Politique de formation dynamique et possibilités d'évolution interne

Diplôme d'État Infirmier(e) obligatoire

Une première expérience dans le champ du handicap est fortement appréciée (gastrostomie, épilepsie, détresse respiratoire, fausses routes...)

Bonne connaissance de la réglementation relative aux IME

Goût du travail en équipe pluridisciplinaire et en partenariat

Qualités d'écoute, disponibilité et sens de l'accompagnement

Autonomie dans l'organisation du travail

Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap (RQTH).

Données marché — Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE)

Salaire net mensuel
Débutant3 011
Moyen3 369
Expérimenté3 624
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
37 899

postes prévus (BMO 2025)

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