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J1502 ·

Infirmier général / Infirmière générale H/F

Description du poste

Description de l'offre: La résidence Les Tilleuls accueille 58 résidents en hébergement permanent. Située sur la côte à Courseulles-sur-Mer, à seulement 20 minutes de Caen, notre établissement offre un cadre de vie agréable et convivial. Vous cherchez un environnement de travail bienveillant et stimulant ? Nous mettons le bien-être des résidents et des équipes au centre de nos priorités. Chaque projet ou protocole est construit en collaboration avec l'équipe de soins, pour garantir un accompagnement de qualité adapté à nos résidents. Ce que nous vous proposons :

  • Type de contrat : CDI à partir de juin 2026
  • Organisation du temps de travail : journées de 10h ou 7h, avec un roulement comprenant un week-end travaillé sur trois.
  • Rémunération : 2 671 EUR brut mensuel (incluant le Ségur), soit 17,67 EUR brut/heure (hors indemnités dimanches et ancienneté).
  • Avantages :
  • Chèques cadeaux, chèques vacances
  • Organisation du roulement avec auto-remplacement des infirmiers, permettant de limiter le recours aux CDD et favorisant la stabilité l'équipes. Pourquoi choisir la résidence Les Tilleuls ?
  • Un véritable pôle de soins, composé d'un médecin coordonnateur, d'une IDEC (à temps plein), d'un psychologue, et de trois infirmiers.
  • Des infrastructures dédiées au bien-être des résidents : salle de kinésithérapie, salle Snoezelen. Sous la responsabilité de l'Infirmier(ère) Coordinateur(trice) et en lien avec le médecin coordonnateur, vos missions seront les suivantes :
  • Réaliser les soins infirmiers prescrits ou relevant du rôle propre
  • Assurer la distribution des médicaments et veiller à la sécurité du circuit du médicament
  • Participer à l'élaboration et au suivi du projet de soins et de vie des résidents
  • Surveiller l'état de santé global, la nutrition, l'hydratation, la douleur
  • Éduquer les résidents sur leur pathologie (ex. : diabète) et accompagner les familles Organisation et coordination
  • Participer à l'admission des résidents : accueil, évaluation, constitution du dossier médical
  • Transmettre les informations nécessaires à l'équipe soignante pour une prise en charge adaptée
  • Gérer les stocks de matériel médical, les ordonnances, les relevés de température
  • Organiser les rendez-vous médicaux et assurez le lien avec les prestataires extérieurs Encadrement et esprit d'équipe
  • Encadrer et former les aides-soignants et agents de service selon leurs compétences
  • Contrôler les soins de base réalisés, apporter conseils et soutien
  • Participer à la dynamique d'équipe : réunions, projets, groupes de travail
  • En l'absence de l'IDEC, assurer le relais de coordination avec la direction Rejoignez-nous pour :
  • Travailler dans une organisation valorisante avec de l'entraide et une amélioration continue des pratiques.
  • Bénéficier d'échanges réguliers avec l'IDEC et l'équipe soignante pour évoluer et progresser ensemble. Profil recherché :
  • Diplôme d'État d'Infirmier(ère) exigé
  • Expérience en EHPAD ou auprès des personnes âgées appréciée
  • Connaissances des bonnes pratiques gériatriques, rigueur professionnelle
  • Sens de l'écoute, de l'observation et de la bientraitance
  • Capacité à travailler en équipe, à communiquer et à transmettre efficacement
  • Maîtrise des outils informatiques liés à la traçabilité des soins

Données marché — Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Salaire net mensuel
Débutant3 011
Moyen3 369
Expérimenté3 624
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
37 899

postes prévus (BMO 2025)

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