Infirmier coordonnateur (H/F)

Le Centre Hospitalier de Saint-Amand-les-Eaux, situé à mi-chemin entre Lille et Valenciennes et à proximité immédiate de la Belgique, recherche un(e) Infirmier(e) Coordinateur(trice) au sein de son Ehpad la résidence La Collinière.

• Organisation du travail :

• Du Lundi au Dimanche en 7h30/jour

• Positionnement possible sur des postes IDE en cas de difficultés RH (en respectant les éventuelles restrictions de la médecine du travail)

• Planification des congés permettant d'assurer l'organisation et la continuité de la suppléance de l'encadrement de proximité

• Rattachement hiérarchique :

• Direction des soins

• Cadre de santé

• Liens fonctionnels :

• Directeur délégué des EHPADS et DRH

• Assistant administratif du secteur médico-social

• Médecin coordonnateur, médecin gériatre, médecins traitants

• Equipe pluri-professionnelle des EHPAD

• Cadre de Santé

• Services : techniques, logistiques, communication, informatique, ressources humaines, administratifs

MISSIONS ET

ACTIVITES

• Animation et encadrement des équipes :

• Elaborer le planning des agents de l'EHPAD, sous la responsabilité du cadre de l'EHPAD et en assurer la mise à jour mensuelle

• Participer à l'accueil des nouveaux arrivants et des stagiaires (maitre de stage) sur l'EHPAD

• Participer conjointement avec l'encadrement à l'évaluation des pratiques professionnelles, à la prévention de la gestion des conflits

• Rendre compte à sa hiérarchie de toutes problématiques, tous constats relatifs à la prise en soin des résidents et à des dysfonctionnements de service

• S'assurer de la réalisation des FEI et/ou EIG et de leurs suivis

• Transmettre l'information entre la direction et les professionnels

• Contrôle et évaluation de la qualité

• Promouvoir une dynamique qualité par la gestion des risques (prévention des chutes, des accidents, du risque infectieux, de la maltraitance)

• Veiller à la sécurité de la prise en soin des résidents et de leur confort.

• Assurer le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité et leur évaluation par la participation aux différents audits.

• Favoriser l'amélioration continue de la qualité des soins et de vie (EPHAD) : droits et information du résident, organisation de la prise en soin des résidents, amélioration des pratiques professionnelles, surveillance et prévention des risques infectieux, contrôle

indicateurs qualité, etc.)

• S'assurer du bon fonctionnement et de son approvisionnement des installations, des matériels, des dispositifs médicaux par le suivi des prestations de maintenances.
• Contribuer à la bonne gestion des lits de son unité, par la participation à la commission d'admission et à l'utilisation du logiciel Viatrajectoire
• S'assurer de la bonne tenue du dossier résident et de des transmissions qui y sont réalisées.
• Gérer le linge des résidents avec la blanchisserie et les familles / tuteurs.
• Assurer son rôle de contrôle quant à l'entretien des locaux et du matériel (application des protocoles, suivi des traçabilités et participation aux diverses audits).
• Assurer un rôle d'animation d'équipe (réponses aux besoins et/ou problèmes de la personne âgée, de sa famille et de l'encadrement des stagiaires), et organisation de réunions à thèmes en collaboration avec le cadre de l'unité : grippe, canicule, hygiène

des mains, etc.

• Recherche en soins et enseignement

• Être garant d'un encadrement de qualité des étudiants et élèves

• S'assurer de l'intégration et de l'encadrement des nouveaux personnels

• Identifier les besoins en formation des agents placés sous sa responsabilité en collaboration avec l'encadrement de l'EHPAD

• Diplôme d'état d'infirmier.

• Formation complémentaire de coordinateur de structure médico-sociale.