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M1507 · VYV 3 Cœur d'Aquitaine

Gestionnaire RH PAYE F/H

Description du poste

RESPONSABILITÉS

Envie d'un nouveau challenge professionnel ? Le service Ressources Humaines de VYV3 Cœur d'Aquitaine recrute un(e) Gestionnaire RH-Paye H/F pour intégrer son service RH PAIE, pour un CDD de 6 mois.

Rattaché(e) à la Responsable du service gestion administrative du personnel et au sein d'une équipe, vous avez pour mission de gérer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie ainsi que la paie des collaborateurs sur un périmètre défini et multi-établissements d'environ 250 paies. A ce titre :

  • Vous rédigez les contrats de travail, les avenants et les formalités administratives liées aux entrées et aux sorties du personnel (visite médicale, mutuelle, prévoyance, registre du personnel etc.). Vous effectuez les déclarations obligatoires ;
  • Vous collectez et coordonnez les éléments variables, élaborez la paye, effectuez les paiements ;
  • Vous assurez le suivi des absences (logiciel Octime) : congés payés, maladies, accidents du travail ;
  • Vous procédez aux déclarations et au paiement des charges sociales ;
  • Vous participez à différents projets mis en œuvre au sein de la DRH.

Etant l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des responsables et des salariés pour toute question relative à la paie et à la gestion du personnel, vous avez un très bon relationnel, un grand sens du service. Vous faites preuve d'une grande discrétion.

Poste à pourvoir dès que possible.

PROFIL RECHERCHÉ

Vous êtes titulaire d'un BAC +2/3 en Ressources Humaines (ou en Paie), ou d'un Titre Professionnel en Gestion de Paie, et vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans le domaine de la paie. Une expérience en cabinet d'expertise comptable ou dans le secteur de la santé/médico-social serait un atout précieux.

Votre capacité d'adaptation et votre esprit d'équipe favoriseront votre intégration dans l'entreprise.

La maîtrise d'un SIRH (paie) est indispensable.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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