Gestionnaire RH et paie (H/F)

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un gestionnaire RH et Paie pour rejoindre notre équipe. Vous contribuerez essentiellement au bon déroulement des activités d'administration du personnel et de paie, tout en garantissant un accompagnement de qualité auprès des collaborateurs et des managers. Vos missions principales s'articuleront ainsi autour de :

1. La gestion de la paie (logiciel de paie : SILAE)

• Etablir des bulletins de salaire et les virements de 200 salariés et 50 vacataires ainsi que les soldes de tout compte
• Contrôler la paie et les charges
• Transmettre la DSN et assurer le paiement des différentes cotisations sociales

1. La gestion administrative du personnel

• Etablir des formalités nécessaires à l'embauche et à la sortie

• Gérer les arrêts de travail

• Vérifier et valider les demandes d'absence en cohérence avec la politique de gestion des absences de l'établissement

• Mettre à jour des tableaux de bord RH

• Répondre aux diverses questions et demandes des collaborateurs

• Assurer le lien opérationnel avec les différents partenaires sociaux et organismes externes afin de garantir le bon traitement des dossiers RH (Mutuelle, Prévoyance, MSA, etc.)

1. Des missions de développement RH

• Gérer les demandes de stages : du besoin exprimé au versement de la gratification
• Participer à différents projets transverses du service RH (recrutement, mise en œuvre du plan de compétences, communication interne et évènements RH.)
• Veiller à l'application des bonnes pratiques règlementaires et la politique de l'Ecole