Gestionnaire RH et Paie (F/H) (H/F)

Votre quotidien chez nous ?

En tant que Gestionnaire RH et Paie, votre rôle sera d'assurer la gestion administrative quotidienne, fluide et rigoureuse du personnel pour notre entité toulousaine qui compte environ 80 collaborateurs.

Vos missions

Administration du personnel :

• Rédiger les contrats de travail, les différents avenants et tout document administratif
• Assurer le suivi administratif du personnel de l'entrée à la sortie : DPAE, période d'essai, visite médicale, arrêt maladie, congés etc.
• Assurer le suivi du temps de travail
• Être l'interlocuteur privilégié des salariés pour les questions RH du quotidien
• Conseiller les managers sur les questions du quotidien
• Veiller à la conformité et à la mise à jour constante des registres légaux et des dossiers du personnel
• Participer à la mise à jour de tableaux de bord RH (suivi des effectifs, absentéisme, turn-over)
• Participer à la digitalisation et à la simplification de nos processus internes afin d'améliorer la réactivité du service au quotidien au sein d'une structure en pleine croissance.

Gestion de la paie :

• Collecter, contrôler et fiabiliser les variables de paie dans Payfit : heures supplémentaires, absences, congés, primes, acomptes, titres de transport, saisies sur salaire, etc.
• Assurer le lien avec les différents responsables de service jusqu'à la validation des bulletins de paie
• Constituer et suivre les dossiers prévoyance
• Éditer et vérifier les documents de fin de contrat

Disciplinaire/Contentieux :

• Assurer la gestion administrative des dossiers disciplinaires
• Participer aux entretiens disciplinaires
• Rédiger les courriers disciplinaires
• Participer à la gestion des contentieux

Vous êtes notre pépite si...

• Vous disposez d'une formation en RH type BTS ou Licence minimum.
• Vous justifiez d'une première expérience réussie (stage, alternance ou premier emploi) en gestion administrative ou RH, vous conférant de solides bases en administration du personnel.
• Vous êtes une personne dotée d'une rigueur absolue et d'une organisation sans faille, qui s'épanouit pleinement dans la gestion et le suivi rigoureux des tâches administratives.
• Dynamique, proactif(ve) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous appréciez l'esprit PME et partagez nos valeurs d'engagement, de performance et d'agilité.

Informations pratiques :

Localisation : Toulouse (Secteur Sud)

Type de contrat : CDI

Temps de travail : 35h

Rémunération : 26K€ et 28K€ fixe annuel brut

Date de prise de poste : Dès que possible

Avantages : Prime annuelle, chèques cadeaux, Tickets restaurant, mutuelle d'entreprise prise en charge à 100%, prise en charge des abonnements de transport jusqu'a 80%,

• Un entretien téléphonique avec notre équipe RH pour mieux se connaître.
• Une rencontre physique avec le responsable opérationnel et un RH pour aller plus loin ensemble.
• Deux petits tests : un test AssessFirst pour découvrir vos talents et ce qui vous anime et un test technique adapté au poste pour valoriser vos compétences concrètes.

Et c'est tout ! Prêts à tenter l'aventure ? On vous attend avec impatience !