GESTIONNAIRE RH ET ADP (H/F)
Description du poste
Nous recherchons pour le compte de notre client, un groupe industriel, un.e Gestionnaire RH & Administration du personnel de proximité F/H.Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines , vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des collaborateurs et des managers du site pour toutes les questions relatives à la gestion administrative du personnel, à la paie et à la gestion des temps. Vos principales responsabilités: *Accompagnement du parcours salarié (embauches & départs) : -Organiser et co-animer l'accueil et l'intégration des nouveaux arrivants. -Gérer les démarches administratives d'embauche avec les services internes et accompagner les nouveaux collaborateurs sur l'outil d'intégration. -Initier les circuits de départ (collecte des fiches et transtâche des consignes). *Gestion administrative du personnel : -Collecter, contrôler et mettre à jour les documents administratifs (mutuelle, etc.) et tenir à jour le Registre Unique du Personnel (RUP). *Support RH de 1er niveau : -Orienter et conseiller les salariés et managers sur l'utilisation des outils RH et l'application des règles et processus internes (temps de travail, paie, etc.). *Pré-contrôle de la paie & GTA : -Contribuer aux pré-contrôles de paie pour fiabiliser les données issues des plannings. -Effectuer la saisie de certains éléments variables de paie dans l'outil informatique. -Assurer le relais pour garantir la prise en compte des règles de gestion des temps dans l'activité du site.
Données marché — Responsable paie et administration du personnel
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