GESTIONNAIRE RH D'AGENCE TRAVAIL TEMPORAIRE
Description du poste
Vous êtes responsable :
- Du sourcing, du recrutement
- De la gestion administrative des interimaires, en veillant a la conformite des dossiers et au respect des regles legales. Il
- Du developpement et de la fidelisation du portefeuille clients, vous assurez le suivi des missions, la gestion des paies, la facturation ainsi que la prevention des risques et la formation des interimaires
VOS MISSIONS
- Sourcer et recruter des Candidats
- Gérer, déléguer en toute sécurité et idéliser les intérimaires
- Gérer, renforcer et optimiser la relation Clients (Intérimaires et clients)
- Gérer les Relevés d'Heures et la paie
- Assurer la facturation et gérer les avoirs
- Gérer les dossiers administratifs des intérimaires
- Renforcer sa polyvalence et être en support à l'équipe
- Gérer le risque Client et optimiser son activité
Données marché — Chargé / Chargée de recrutement
Salaire net mensuel
Débutant3 734 €
Moyen4 573 €
Expérimenté5 026 €
Tension du marché
Équilibré
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
Projets de recrutement
2 123
postes prévus (BMO 2025)