Gestionnaire Paie & Social H/F - Guingamp

Gestionnaire Paie & Social H/F - Guingamp

Lumian RH recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable structuré et en développement, un Gestionnaire Paie & Social H/F en CDI à Guingamp.

Vous recherchez un poste complet, associant production de la paie, gestion sociale et relation client ? Vous intégrerez une équipe spécialisée et prendrez en charge un portefeuille composé d'entreprises relevant de différentes conventions collectives.

Vos missions

• Créer et mettre à jour les dossiers de paie
• Collecter et contrôler les éléments variables
• Établir les bulletins de salaire
• Produire les DSN mensuelles et événementielles
• Calculer les charges sociales
• Rédiger les contrats de travail
• Réaliser les DPAE
• Préparer les documents de fin de contrat
• Établir les attestations d'arrêt de travail
• Informer les clients des évolutions réglementaires
• Apporter un premier niveau de conseil en matière sociale
• Participer à la dématérialisation des données clients

Les missions comprennent la gestion complète de la paie, les obligations déclaratives, l'administration sociale et l'accompagnement des clients.

Votre profil -->

Vous disposez d'une formation de niveau Bac +2 à Bac +3 en paie, ressources humaines ou équivalent.

Vous justifiez d'une expérience en gestion de la paie, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable ou dans un environnement multi-conventions.

Vous maîtrisez les techniques de paie, les principales obligations sociales et les conventions collectives. Une connaissance des logiciels Isapaye / Agiris ou Wagyz serait appréciée, sans être indispensable.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation, votre discrétion, votre autonomie et votre sens du service client.

Conditions proposées -->

CDI

Poste basé à Guingamp

Temps plein

Horaires flexibles

Annualisation du temps de travail

Possibilité de semaine de 4 jours

Flex office

Déplacements occasionnels possibles chez les clients

L'annonce transmise prévoit un CDI à temps plein, des horaires flexibles, une organisation sur quatre jours et du flex office.

Rémunération et avantages

Rémunération comprise entre 2 000 € et 2 600 € brut mensuel, selon votre expérience et votre niveau d'autonomie.

À cette rémunération s'ajoutent notamment :

Carte restaurant

Mutuelle

Prime de participation

Horaires flexibles

Semaine de 4 jours

Flex office

La carte restaurant, la mutuelle et la participation figurent dans l'annonce initiale.

Envie d'échanger ?

Votre candidature sera étudiée directement par Lumian RH, dans le cadre d'un échange confidentiel et transparent.

Que vous soyez déjà autonome ou en progression sur la gestion d'un portefeuille paie, n'hésitez pas à postuler. Nous prendrons le temps d'échanger sur votre expérience, vos attentes et votre projet professionnel.