GESTIONNAIRE PAIE-RH (H/F)

JOB & Vous recherche pour le compte d'une entreprise, spécialisée dans le secteur du BTP et Travaux Publics, un GESTIONNAIRE PAIE-RH (H/F).

DESCRIPTION DU POSTE

Au sein du service Ressources Humaines, vous intervenez en binôme sur un poste polyvalent, réparti à environ 40 % sur la gestion de la paie et 60 % sur les missions RH :

Administration du personnel :

• Assurer la gestion administrative des collaborateurs tout au long de leur parcours.
• Gérer les formalités liées aux entrées et sorties des salariés.

Gestion des Ressources Humaines :

• Assurer le suivi quotidien des dossiers RH.
• Accompagner les managers et les collaborateurs sur les questions RH.
• Participer à la gestion des procédures disciplinaires dans le respect de la réglementation.
• Administrer et mettre à jour le SIRH.
• Garantir un relationnel de qualité avec les salariés.

Paie et obligations sociales :

• Réaliser la paie en toute autonomie.
• Établir et contrôler les déclarations et charges sociales.
• Veiller à la conformité des traitements de paie avec la législation en vigueur.

PROFIL RECHERCHE

• Vous maîtrisez impérativement le logiciel SILAE, indispensable pour la gestion de la paie.
• Bonne maîtrise d'Excel
• Veille sociale sur les évolutions des textes de loi.
• Une connaissance du secteur BTP/TP est souhaitée, ainsi qu'une expérience sur diverses conventions collectives.

AUTRES INFORMATIONS :

• Poste à pourvoir au lus tôt.
• Salaire : 2800€ brut.
• 37h semaine avec l'acquisition de 1 RTT/mois.