GESTIONNAIRE PAIE – RH ET COMPTABLE H/F

TEMPORIS Challans : Plus qu'une agence, une team de choc ! Bienvenue chez TEMPORIS Vendée Littoral, où chaque jour est une nouvelle aventure ! Notre équipe, solidement ancrée en Vendée, vous attend à l'agence de Challans pour dénicher votre prochain job dans les environs : Aizenay, Palluau, Froidfond, Bois-de-Cené, Coëx, Saint-Gilles-Croix-de-Vie, Saint-Jean-de-Monts, Beauvoir-sur-Mer, moutier... Vous l'avez compris, on est partout ! Chez nous, on ne se contente pas de recruter, on met en lumière les talents de demain ! Prêt(e) à trouver votre prochain job ? C'est ici et maintenant que ça se passe ! Si pour vous, professionnalisme rime avec convivialité, ne cherchez plus, vous êtes au bon endroit ! Postulez vite ! Aujourd'hui, notre super équipe recrute un(e) Gestionnaire de Paie - RH et Comptable H/F Vos missions : Assurer la gestion administrative, comptable et sociale de l’entreprise en garantissant la fiabilité des opérations comptables ainsi que l’exactitude et la conformité de la paie. Le ou la gestionnaire paie comptable veille au respect, des obligations légales, sociales et fiscales tout en offrant un appui opérationnel aux différents services. o Saisie et suivi des opérations comptables courantes (achat vente frais généraux et trésorerie) o Pointer et lettrer les comptes, effectuer les rapprochements bancaires o Préparer les éléments nécessaires aux clôtures mensuelles et annuelles o Participer à l’élaboration des reportings financiers ou tableau de suivi internes o Suivi des fournisseurs (enregistrement des factures et préparations des mise en règlement) o Préparation déclaration douanière TVA et Taxes pour mise en paiement o Collecte et vérification des éléments variable de paie o Etablir les bulletins de salaires dans le respect du droit, des conventions et accord particuliers o Assurer la transmission des déclarations sociales s o Suivi des adhésions et cotisations (prévoyance, mutuelle…) ; o Gestion et suivi des arrêts (IJ) congés et absence diverses ; o Gérer les dossiers du personnel (entrées sorties contrats avenants) o Organiser et assurer le suivi des visites médicales et formations Conditions :

• à la clé
• Horaire : du lundi au vendredi : 35 h /semaine
• Avantages : Tickets restaurant, mutuelle, Intéressement, 13ème mois Comment postuler : Si cette opportunité vous intéresse, contactez-nous au ou envoyez votre candidature par mail à .