Aller au contenu
M1507 ·

Gestionnaire paie (H/F)

Description du poste

Je recherche pour l'un de mes cabinets partenaires situé à Strasbourg, un Gestionnaire de Paie H/F en CDI.

Vos missions Gestion d'un portefeuille multi conventions.

Assurer la gestion administrative liée à la paie de l'entrée à la sortie du salarié

Être en contact avec les clients pour répondre à leurs interrogations

Ce que le cabinet vous propose Rémunération : entre 30 et 40K EUR selon vos années d'expérience et votre autonomie

13ème mois

Primes variables

Logiciel : Silae

1 journée de télétravail par semaine

Les plus du cabinet Une équipe soudée à taille humaine : vous intégrerez un cabinet avec une équipe soudée ! Quand on entre dans ce cabinet, on a envie d'y rester ! La recherche fait suite à une restructuration du cabinet.

Bienveillance et bonne entente : la Direction du cabinet met un point d'honneur à veiller au bien-être de ses collaborateurs. Une attention est portée pour que chacun travaille dans la bonne humeur.

Un cabinet digitalisé : les logiciels les plus performants sont mis en place et on veille à rester performants sur la digitalisation.

Description du profil

Ce que vous avez à apporter au cabinet Vous disposez d'une expérience de minimum 3 ans en tant que Gestionnaire de Paie en cabinet d'expertise comptable

La maitrise de Silae est un atout

Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

À ne pas manquer

Offres similaires.