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M1507 · SANTAIS LEA

Gestionnaire paie (H/F)

Description du poste

Les missions incluent:

Élaboration des bulletins de salaire pour un portefeuille diversifié

Collecte et traitement des données variables

Préparation des DSN et des déclarations sociales

Accompagnement des clients sur des questions de paie et de droit social

Rédaction des contrats et gestion des mouvements de personnel

Interaction avec les organismes sociaux

Suivi des évolutions réglementaires

Collaboration avec les équipes comptables

Le pôle audit, expertise comptable et juridique du cabinet LEA recrutement se tient à votre disposition pour échanger avec vous sur votre projet.

Description du profil

Profil souhaité:

Vous êtes une personne autonome, méthodique et possédant une solide expertise technique, capable de gérer un portefeuille clients de manière indépendante. En plus de vos compétences en matière de paie, vous avez un excellent sens du relationnel, aimez le travail collaboratif et aspirez à évoluer dans un cadre où la coopération et la qualité des échanges sont primordiales.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire brut mensuel

Médiane, équivalent temps plein · France Travail

Débutant4 170 €
Tous profils5 053 €
Expérimenté5 451 €
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000 € net (DARES)

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200 € net (DARES)

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800 € net (DARES)

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035 € net (DARES)

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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