Gestionnaire paie (H/F)
Description du poste
Gestionnaire de Paie Confirmé (H/F) - Expérience en cabinet obligatoire
Notre partenaire, un cabinet d'expertise comptable dynamique structuré autour de plusieurs pôles (Social, Audit et Expertise), recherche un(e) Gestionnaire de Paie Confirmé(e) disposant d'une solide expérience en cabinet.
Intégrer ce cabinet, c'est rejoindre une structure conviviale et organisée, où la technicité et la proximité client sont au coeur des priorités. Vous évoluerez au sein d'une équipe spécialisée et investie, dans un environnement stimulant et collaboratif.
Vos missions
Rattaché(e) au Responsable du Pôle Social, vous interviendrez en autonomie sur un portefeuille multi-conventionnel Établissement d'environ 400 bulletins de paie mensuels, tous secteurs confondus.
Gestion des entrées et sorties : calcul des indemnités de fin de contrat, rédaction des documents obligatoires (certificat de travail, solde de tout compte, etc Production et contrôle des DSN mensuelles et événementielles.
Paramétrage du logiciel SILAE en fonction des spécificités des dossiers clients.
Veille sociale et conventionnelle (CCN, obligations légales Rédaction éventuelle des contrats de travail et suivi administratif lié au personnel.
Accompagnement et soutien lors des contrôles URSSAF.
Description du profil
Profil recherché
Formation supérieure en paie, gestion RH ou comptabilité.
Expérience réussie de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire en cabinet.
Maîtrise du logiciel SILAE appréciée.
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
Bon relationnel et goût du travail en équipe.
Données marché — Gestionnaire paie
Employés de la comptabilité
Médian : 1 800 €
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Médian : 3 200 €
postes prévus (BMO 2025)